Responsable de Soporte Operativo
fulshear,tx
Responsable de Soporte Operativo
Tiempo completo • fulshear,tx
Responsive recruiter
Beneficios:
- Salario competitivo
- Descuentos para empleados
- Uniformes gratuitos
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Asistencia para la matrícula
Título del puesto: Responsable de Apoyo a Operaciones
Escuela Celebree de Cross Creek Ranch
Ubicación: 6511 Skyline Dr. Suite #150, Fulshear, TX 77441
Celebree School of Cross Creek Ranch es un centro de educación infantil nuevo y de última generación que atiende desde bebés hasta niños en edad escolar en el corazón de Fulshear, TX. Somos un colegio orientado a la fe y la familia, comprometido con la seguridad, la confianza, el aprendizaje real y el apoyo de toda la familia. Estamos creciendo rápidamente y buscamos líderes excepcionales que crezcan con nosotros.
El Gerente de Apoyo Operativo desempeña un papel fundamental de liderazgo en el apoyo a las operaciones diarias de la Escuela Celebree de Cross Creek Ranch. Esta persona es una líder dinámica y valiente que genera talento, defiende los estándares de marca y fomenta la excelencia operativa, todo ello mientras mantiene la experiencia entre padres e hijos en el centro de cada decisión. Este puesto reporta directamente al Director del Colegio y a los Propietarios.
Responsabilidades y competencias clave
Escuela Celebree de Cross Creek Ranch
Ubicación: 6511 Skyline Dr. Suite #150, Fulshear, TX 77441
Celebree School of Cross Creek Ranch es un centro de educación infantil nuevo y de última generación que atiende desde bebés hasta niños en edad escolar en el corazón de Fulshear, TX. Somos un colegio orientado a la fe y la familia, comprometido con la seguridad, la confianza, el aprendizaje real y el apoyo de toda la familia. Estamos creciendo rápidamente y buscamos líderes excepcionales que crezcan con nosotros.
El Gerente de Apoyo Operativo desempeña un papel fundamental de liderazgo en el apoyo a las operaciones diarias de la Escuela Celebree de Cross Creek Ranch. Esta persona es una líder dinámica y valiente que genera talento, defiende los estándares de marca y fomenta la excelencia operativa, todo ello mientras mantiene la experiencia entre padres e hijos en el centro de cada decisión. Este puesto reporta directamente al Director del Colegio y a los Propietarios.
Responsabilidades y competencias clave
Construir talento
Lidera con valentía
- Demuestra el valor de hacer lo correcto, incluso cuando sea difícil
- Toma decisiones y actúa de manera coherente con los valores fundamentales de Celebree
- Toma la iniciativa de identificar y resolver problemas y preocupaciones importantes antes de que se agraven
Entrenamiento y desarrollo
- Proporciona retroalimentación oportuna, específica y constructiva que se traduzca en una mejora del rendimiento del equipo
- Construye una base de confianza y responsabilidad entre todos los miembros del equipo
- Utilizar de forma constante herramientas y procesos de la empresa
- Modela una mentalidad de crecimiento y mantente abierto al coaching en todos los niveles
Involucra e inspira
- Fomentar altos estándares de rendimiento en todo el equipo
- Inspira la acción y la propiedad sin depender únicamente de la autoridad
- Crea un entorno donde cada miembro del equipo esté motivado para dar lo mejor de sí
- Aporta energía, entusiasmo y un sentido de propósito al equipo cada día
Construye la marca
Crea una experiencia excepcional entre padres e hijos
- Mantén un enfoque total en ofrecer una experiencia excepcional para cada niño y familia
- Anticipa las necesidades familiares y considera el impacto de todas las decisiones en la experiencia entre padres e hijos
- Relaciona con los miembros del equipo y las familias de manera abierta, cálida y acogedora
Garantizar los estándares de marca
- Asegurarse de que el colegio represente y refuerza la marca Celebree de manera positiva y coherente
- Establece expectativas claras y haz seguimiento para asegurar que se cumplan todos los estándares de marca de la instalación
- Asegurarse de que la instalación cumpla en todo momento con todas las normas de seguridad, licencias y normativas
Cambio de líder
- Impulsa y lidera nuevas iniciativas empresariales desde el sector corporativo con entusiasmo y claridad
- Facilitar el aprendizaje y la adopción de todos los nuevos programas y directrices empresariales
- Asegúrate de que los nuevos comportamientos y programas se mantengan a lo largo del tiempo
- Demuestra flexibilidad personal, adaptabilidad y resiliencia en todos los aspectos del puesto
- Defiendan los valores empresariales de Celebree y protejan la integridad de la marca
Operaciones de construcción
Analizar los resultados empresariales
- Analizar métricas operativas y de seguridad clave para identificar fortalezas y áreas de oportunidad
- Utilizar herramientas empresariales para maximizar el rendimiento y mejorar los resultados
- Comprender la relación entre los problemas operativos y los resultados empresariales, recomendando soluciones de impacto
Dirección de comunicación
- Comunicar prioridades claras e información relevante al equipo de manera oportuna y eficaz
- Crear un ambiente abierto donde todos los miembros del equipo y los padres se sientan cómodos expresando sus opiniones
- Actuar como comunicador eficaz y oyente activo en todos los niveles de la organización
Gestionar y mejorar procesos
- Garantizar el estricto cumplimiento de los estándares de calidad en todos los procesos operativos
- Crear una cultura disciplinada y centrada en la ejecución comprometida con una entrega impecable
- Definir y comunicar expectativas claras para resultados de calidad
Cualificaciones
- Mínimo 5 años de experiencia en un puesto de liderazgo o gestión de operaciones, preferiblemente en educación infantil y hostelería.
- Sólidas habilidades de entrenamiento y desarrollo de equipos
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
- Capacidad para hacer varias cosas a la vez, priorizar y adaptarse en un entorno acelerado
- Pasión por los niños, las familias y la educación temprana
- Debe superar todas las verificaciones de antecedentes requeridas según los estándares DFPS y Celebree de Texas
- Se prefiere la certificación en RCP/Primeros Auxilios o se está dispuesta a obtener
Lo que ofrecemos
- Compensación competitiva
- Una cultura laboral cálida, orientada a la fe y la familia
- Oportunidad de crecer con una escuela nueva y en rápido crecimiento
- Un equipo directivo que valora, invierte y celebra a su gente
- La oportunidad de marcar una verdadera diferencia en la vida de niños y familias cada día
Compensación: 35.000,00 $ - 40,000,00 $ al año
En Celebree School™ hacemos crecer a las personas GRANDES y pequeñas. Esta promesa refleja nuestro enfoque holístico del crecimiento, enfatizando la importancia de nutrir tanto a los niños como a los miembros del equipo para que alcancen su máximo potencial. Celebree proporciona un entorno de apoyo y enriquecimiento donde los miembros del equipo tienen acceso a aprendizaje continuo, oportunidades de desarrollo, planes de crecimiento individual y trayectorias profesionales. En Celebree, formarás parte de una cultura de equipo colaborativa e inclusiva en la que se valoran tus ideas y se reconocen tus contribuciones. Fomentamos un ambiente de comunicación abierta, respeto y trabajo en equipo, donde cada voz importa.
Únete a nosotros en Celebree y sé parte de una empresa que no solo se preocupa por el crecimiento de los niños, sino que también prioriza el crecimiento y desarrollo de los miembros de su equipo. ¡Crezcamos a lo grande juntos!
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta ubicación propiedad de la franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta ubicación propiedad de la franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Celebree School Corporate.
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Oportunidades de crecimiento profesional
Compensación competitiva
Unidades Gratuitas de Educación Continua
Vacaciones pagadas
No hay noches ni fines de semana
Plan de Asistencia al Empleado, 401K, Seguro de Salud
Varía según la ubicación*