Responsable del Programa de Deportes Juveniles Hybrid - US

Responsable del Programa de Deportes Juveniles

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Permiso por paternidad
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Coincidencia 401(k)
  • Salario competitivo
Esta es una oportunidad increíble para conseguir un puesto de liderazgo en una empresa deportiva juvenil súper divertida, dinámica y de alto crecimiento que está teniendo un impacto positivo en nuestra comunidad. El Director de Programa es un puesto a tiempo completo con un salario inicial competitivo (55.000-60.000 dólares), oportunidades de bonificación, plan 401k patrocinado por la empresa y vacaciones pagadas y festivos federales pagados.

Sobre el puesto de Gestor de Programa
El Gestor del Programa es responsable de la coordinación e implementación de las actividades relacionadas con la organización de nuestras ligas, clínicas y campamentos deportivos juveniles en nuestros cuatro territorios; Condado de Loudoun, Centro/Norte del condado de Fairfax, Arlington/D.C. y Condado de Howard/Montgomery, Maryland. El puesto operará principalmente de forma remota, con algunos desplazamientos por nuestros territorios para visitar lugares, promocionar los programas, construir relaciones y reunirse con socios.

Reporta a: Director Atlético

Responsabilidades principales:

Reclutamiento, desarrollo y supervisión del personal:
  • Reclutar, entrevistar, contratar, integrar, formar, supervisar y evaluar al personal a tiempo parcial, incluyendo instructores, funcionarios, responsables de obra, personal de control de calidad y personal de marketing.
  • Supervisa la programación y supervisa el personal de todos los programas.
  • Colabora con el Director Deportivo para garantizar una nómina precisa cada semana.
  • Desarrollar e implementar formación continua tanto presencial como virtual para el personal.
  • Asegúrate de que se completen los procesos y procedimientos del día del partido.
Reclutamiento, formación y apoyo de entrenadores voluntarios:
  • Asegúrate de que todos los programas tengan entrenadores padres, incluidos sustitutos según sea necesario.
  • Desarrollar e implementar formación continua de entrenadores para padres.
  • Seguimiento sobre temas de voluntariado.
Supervisión de calidad:
  • Supervisión directa de los Directivos Senior, Gerentes de Obra, Coordinadores Deportivos, Instructores/Oficiales y personal de marketing a tiempo parcial.
  • Implementación de estándares de calidad mediante programas de evaluación de control de calidad.
  • Control de calidad de fin de semana, monitorización y soporte para todos los programas deportivos de i9.
Relaciones con el cliente:
  • Haz seguimiento con padres, entrenadores voluntarios y participantes de los programas, según sea necesario.
  • Iniciativas de seguimiento y mejora del NPS (Net Promoter Score).
Marketing:
  • Trabajar con el Director Atlético para desarrollar y ejecutar estrategias específicas de marketing, alcance comunitario y alianzas diseñadas para aumentar las inscripciones, la retención, el reconocimiento de marca y el crecimiento de ingresos.
Adquisición de sedes y desarrollo de asociaciones:
  • Asegurar los recintos para los programas deportivos de i9.
  • Desarrollar y cultivar alianzas estratégicas para hacer crecer y mejorar los programas deportivos i9.
Requisitos y cualificaciones:
  • Vive en el condado de Howard, condado de Montgomery, MD, Arlington o D.C.
  • Excelente atención al detalle, identificación de patrones y motivación para crear procesos que optimicen y mejoren la forma en que se hacen las cosas
  • Sólidas habilidades interpersonales y capacidad para comunicarse con todos los interesados
  • Automotivado, trabaja de forma eficiente y cumple plazos razonables
  • Capaz de hacer varias cosas a la vez, priorizar y gestionar el tiempo de forma eficaz
  • Disfruta de un entorno desafiante, lleno de energía y dinámico
  • Capaz de tomar decisiones profesionales en un entorno acelerado y de obtener sus propios resultados
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita
  • Capaz tanto en el papel de liderazgo como en el de equipo para cumplir con el trabajo
  • Tiene experiencia practicando deportes y entiende su potencial para tener un impacto positivo en la comunidad si se implementa correctamente
  • Dominio de Google Suite, Gmail, Google Drive, etc
Semana laboral: media 40 horas

Calendario de temporada baja (18-22 semanas al año): de lunes a viernes; 9:00-17:00 (sujeto a flexibilidad según surjan otras oportunidades)

Calendario durante la temporada (30-34 semanas al año): jueves, viernes y lunes; 9:00-16:00; Sábado/domingo de 8 a 18:00 horas durante la temporada (los horarios pueden cambiar según la temporada)

Salario: 55.000,00 $ - 60.000,00 $ al año

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 55.000,00 $ - 60,000,00 $ al año




Cada ubicación franquiciada es de propiedad y operación independientes y es única y exclusivamente responsable de determinar las decisiones de contratación local, la compensación, los beneficios y otros términos de empleo.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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