Resumen del puesto

El Profesional de Apoyo Directo (DSP) es responsable de proporcionar apoyos centrados en la persona a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo en entornos residenciales y comunitarios. El DSP promueve la independencia, la integración comunitaria, la salud, la seguridad, la autodeterminación y la calidad de vida, asegurando al mismo tiempo el cumplimiento de las normativas DDS, los requisitos de Exención de Medicaid y las políticas de Project ReDirect.

Deberes y responsabilidades esenciales

1. Ayudar en la recopilación de información para Planes de Apoyo Individual (ISP), reuniones de planificación centrada en la persona, evaluaciones y revisiones de servicios.

2. Implementar los objetivos del ISP, los Planes de Apoyo Conductual (BSP), los Planes de Cuidados de Enfermería y otras estrategias de apoyo aprobadas.

3. Ayudar a las personas con actividades de la vida diaria, incluyendo cuidado personal, preparación de comidas, tareas domésticas y apoyo con medicación según lo autorizado.

4. Promover la independencia, la elección, la dignidad, la autodefensa y la inclusión comunitaria.

5. Apoyar a las personas en actividades comunitarias, empleo, oportunidades de voluntariado, actividades recreativas y eventos sociales.

6. Mantener un entorno limpio, seguro y saludable mientras se siguen los procedimientos de seguridad y control de infecciones.

7. Observar, documentar e informar de cambios en la salud, el comportamiento o el bienestar general.

8. Completar la documentación requerida, incluyendo notas diarias, notas de progreso, registros de medicación, recogida de datos, informes de incidentes y otros registros requeridos.

9. Salvaguardar los derechos individuales y garantizar que no se impongan restricciones sin la debida autorización y debido proceso.

10. Ayudar a las personas a gestionar los fondos personales conforme a las políticas y requisitos de documentación de la agencia.

11. Mantener una comunicación abierta con supervisores, familias, tutores, proveedores sanitarios y miembros del equipo de apoyo.

12. Transportar a las personas a citas, actividades comunitarias, lugares de empleo y otros destinos aprobados.

13. Responder adecuadamente a emergencias y situaciones de crisis.

14. Asistir a las reuniones, formaciones y sesiones en servicio obligatorias.

15. Mantener todas las certificaciones requeridas y aplicar los conocimientos de formación en la práctica diaria.

16. Desempeñar otras funciones asignadas.

Educación y experiencia

• Se requiere Diploma de Secundaria o GED.
• Se prefiere experiencia en apoyo a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo.
• Debe tener al menos 18 años.

Certificados, licencias y requisitos

• Permiso de conducir válido con historial de conducción aceptable.
• Finalización exitosa de las verificaciones de antecedentes requeridas por el DDS.
• Certificación actual en RCP/primeros auxilios o capacidad para obtener.
• Se prefiere la certificación TME o según lo requiera el programa.
• Completar todos los requisitos requeridos de formación en DDS y Project ReDirect.

Conocimientos, habilidades y capacidades

• Sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Habilidades básicas de informática y documentación.
• Capacidad para seguir planes e instrucciones escritos.
• Capacidad para mantener la confidencialidad y cumplir con los requisitos de HIPAA.
• Sólidas habilidades interpersonales, de resolución de problemas y de toma de decisiones.
• Fiable, flexible y orientado al equipo.
• Compromiso con apoyar a las personas con dignidad, respeto e inclusión comunitaria.

Requisitos físicos

Debe ser capaz de estar de pie, caminar, agacharse, levantar, trasladar y ayudar a las personas según sea necesario. Debe ser capaz de levantar hasta 50 libras con o sin alojamiento razonable y desplazarse por toda la comunidad.

Entorno de trabajo

El trabajo se realiza en viviendas residenciales, entornos comunitarios, programas diurnos y oficinas. Puede requerir turnos por las tardes, fines de semana, festivos y horas extra según sea necesario.