- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
✨ El Papel
Este es un rol de experiencia para miembros y liderazgo en operaciones de estudio — no un puesto docente. No necesitas ser instructor de Pilates, y no estarás en el horario de clases.
✨ Lo que poseerás
✅ Experiencia y Retención del Miembro - Asume el recorrido del miembro desde primera clase hasta los primeros 90 días y más allá - Identifica
miembros que se están alejando y vuelve a involucrarlos antes de que cancelen - Celebra hitos, da la bienvenida a nuevas caras, construye cosas reales
relaciones en la sala de trabajo todos los días - Resuelve las preocupaciones de los miembros de forma rápida y con buen juicio
✅ Estrategia y Comunicación para Miembros - Apropiarse de lo que nuestros miembros y prospectos realmente ven — campañas, correos electrónicos, mensajes de texto,
automatizaciones - Monitoriza las comunicaciones impulsadas por la empresa y asegúrate de que aterrizasen correctamente para nuestro estudio - Investiga en nuestro
informes — membresía, asistencia, retención, utilización — para encontrar qué funciona y dónde estamos perdiendo terreno - Tráenos un
Lectura mensual sobre qué conservar, recortar o cambiar
Eventos comunitarios, pop-ups y activaciones locales - Construir y cultivar negocios locales y alianzas comunitarias - Posee nuestro
presencia en redes sociales y captura de contenido - Construir nuestra reputación en West Cobb
asegurar sustituciones y mantener cada turno y clase con personal - Ser el referente operativo y administrativo de nuestro equipo — la persona que
tiene la respuesta sobre horarios, sistemas, logística y procesos - Apoyar a la incorporación de instructores y mantener informado al equipo,
organizados y conectados
limpieza y organización - Actuar como nuestro enlace con la central en los estándares y actualizaciones del lado de fitness - Apoyar al área de recepción,
ventas y el equipo directivo según sea necesario
✨ Sé honesto contigo mismo sobre esta parte
Esto es mucho trabajo. Es un papel amplio en un estudio en crecimiento, y seguirá siendo amplio.
Estamos contratando a alguien que se siente energizado por eso, no a alguien que lo tolera. Si quieres una lista de tareas definida y una semana predecible, este no es el trabajo adecuado y preferimos que lo sepas ya.
Este no es un trabajo de 9 a 5. Abrimos los siete días de la semana y algunos festivos, y nuestras horas más ocupadas son las mañanas temprano, las tardes y los fines de semana. Es cuando nuestros miembros están aquí, y es cuando este puesto debe estar aquí.
Este es un puesto a tiempo completo y asalariado. Tu horario se establecerá en colaboración con el propietario y el gerente del estudio, con margen para flexibilidad y coherencia semana tras semana — pero incluirá primeras horas por la mañana, tardes y fines de semana, porque es cuando el estudio necesita liderazgo en la planta. La dirección marca el ejemplo para el equipo en este aspecto.
Primera tarea: Nuestro gerente de estudio estará de baja por maternidad este otoño. Primero entrenarás directamente con ella y luego ayudarás a mantener las operaciones del estudio junto con el propietario durante su baja. Eso es una responsabilidad importante desde el principio. Estamos contratando a alguien que lo quiere.
✨ Lo que buscamos
✅ 2+ años liderando personas u operaciones en un entorno de servicios, hostelería, comercio minorista o membresía
✅ Autodirigido. No necesitas que te den una lista de tareas. Ves la distancia y la cierras.
✅ Gestión de tareas sólida. Puedes mantener una larga lista de trabajos en competencia, priorizarla tú mismo y mantenerla en movimiento sin necesidad
recordatorios o descuidos cercanos.
✅ Seguid adelante. Cuando dices que vas a hacer algo, se hace — y si no puede, nos enteramos pronto.
✅ Realmente cálido con la gente y cómodo teniendo una conversación difícil
✅ Lo suficientemente organizado como para llevar un calendario y varios proyectos a la vez
✅ Un aprendiz rápido que hace preguntas y acepta bien el feedback
✅ Cómodos con la tecnología y con ganas de aprender nuestros sistemas
✅ Capaz y dispuesto a trabajar un horario que incluya primeras horas por la mañana, noches y fines de semana (véase "Tu horario" arriba)
✨ Compensación y beneficios
🌟 46.000 dólares de salario base, pagado quincenalmente
🌟 Bonificación por rendimiento vinculada a la retención de miembros y al rendimiento global del estudio — 8.000–14.000 dólares anuales al objetivo
🌟 Tiempo libre remunerado, acumulado desde el primer día
🌟 Festivos pagados
🌟 Clases gratuitas ilimitadas y sin cita previa
🌟 Productos minoristas con descuento
🌟 Potencial de crecimiento — promovemos desde dentro, y las ubicaciones adicionales forman parte de nuestro plan a largo plazo
Si eres la persona que se da cuenta de lo que se está quedando sin filtros y lo arregla antes de que alguien pregunte, nos encantaría saber de ti. Solicita hoy mismo y cuéntanos sobre una vez que hiciste exactamente eso.
¡BIENVENIDOS AL BAR!
BODYBAR Pilates está construyendo una comunidad de personas que se aman, respetan, alientan y motivan a los demás para ser seres humanos fuertes, saludables y felices. Hemos innovado en los principios probados de Pilates para crear entrenamientos ferozmente efectivos. Nuestro objetivo es inspirar y transformar a nuestros miembros, lo cual es posible gracias a los increíbles empleados de cada una de nuestras ubicaciones. ¿Te interesa unirte a nosotros?
Siempre estamos buscando candidatos apasionados que se dediquen a la salud y el bienestar. Ya sea que esté interesado en hacer crecer su carrera como instructor de fitness, convertirse en gerente de estudio o desarrollar una carrera como gerente de fitness, ¡nos encantaría saber de usted! También estamos buscando asociados de ventas. Echa un vistazo a nuestros trabajos de estudio de Pilates para empezar. ¡Estamos ansiosos por conocerte!
BODYBAR Pilates es una franquicia boutique de fitness. Cada ubicación es de propiedad independiente y puede tener diferentes beneficios, compensaciones y requisitos de empleo. Póngase en contacto con la ubicación a la que está solicitando directamente para preguntas específicas de empleo.
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