Beneficios:
- Horario flexible
- Uniformes gratuitos
- Oportunidad de ascenso
- Formación y desarrollo
¿Buscas un trabajo flexible con un excelente potencial de ingresos?
Century Garage Door está contratando a personas motivadas, enérgicas y extrovertidas para representar a nuestra empresa en los barrios residenciales del área de la Bahía de Tampa.
Esto no es un puesto de ventas. Tu función es presentar a los propietarios nuestra empresa ofreciendo un servicio GRATUITO de lubricación y mantenimiento preventivo de puertas de garaje, dejando tarjetas de visita y ayudando a construir nuestra reputación local.
Responsabilidades
* Ofrecer lubricación y mantenimiento preventivo GRATUITOS para puertas de garaje
* Presentar a los propietarios la puerta de garaje Century
* Deja tarjetas de visita y materiales promocionales
* Representar profesionalmente a la empresa
* Enviar un informe diario sencillo de actividad
Lo que ofrecemos
* Pago semanal
* Compensación basada en el rendimiento con incentivos por actividades promocionales completadas y compromiso verificado del cliente
* Horario flexible — sin horario laboral fijo
* Trabajar por las mañanas, tardes, noches o simplemente unas pocas horas al día
* Crea tu propio horario
* Formación remunerada proporcionada
* Camiseta de la empresa y materiales de marketing proporcionados
* Oportunidad de ascenso dentro de la empresa
* Los artistas fuertes tienen el potencial de ganar entre 1.000 y 3.000 dólares por semana, dependiendo del rendimiento y el nivel de actividad
Requisitos
* Actitud positiva y excelentes habilidades de comunicación
* Caminar cómodamente en barrios residenciales
* Automotivado y fiable
* Se prefiere transporte fiable
* Autorizado para trabajar en Estados Unidos
Únete a una de las empresas de puertas de garaje en crecimiento de Tampa Bay y disfruta de un horario flexible con un potencial de ingresos excepcional.
¡Solicita hoy y únete al equipo de Century Garage Door!
Century Garage Door está contratando a personas motivadas, enérgicas y extrovertidas para representar a nuestra empresa en los barrios residenciales del área de la Bahía de Tampa.
Esto no es un puesto de ventas. Tu función es presentar a los propietarios nuestra empresa ofreciendo un servicio GRATUITO de lubricación y mantenimiento preventivo de puertas de garaje, dejando tarjetas de visita y ayudando a construir nuestra reputación local.
Responsabilidades
* Ofrecer lubricación y mantenimiento preventivo GRATUITOS para puertas de garaje
* Presentar a los propietarios la puerta de garaje Century
* Deja tarjetas de visita y materiales promocionales
* Representar profesionalmente a la empresa
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Lo que ofrecemos
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* Compensación basada en el rendimiento con incentivos por actividades promocionales completadas y compromiso verificado del cliente
* Horario flexible — sin horario laboral fijo
* Trabajar por las mañanas, tardes, noches o simplemente unas pocas horas al día
* Crea tu propio horario
* Formación remunerada proporcionada
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* Oportunidad de ascenso dentro de la empresa
* Los artistas fuertes tienen el potencial de ganar entre 1.000 y 3.000 dólares por semana, dependiendo del rendimiento y el nivel de actividad
Requisitos
* Actitud positiva y excelentes habilidades de comunicación
* Caminar cómodamente en barrios residenciales
* Automotivado y fiable
* Se prefiere transporte fiable
* Autorizado para trabajar en Estados Unidos
Únete a una de las empresas de puertas de garaje en crecimiento de Tampa Bay y disfruta de un horario flexible con un potencial de ingresos excepcional.
¡Solicita hoy y únete al equipo de Century Garage Door!
Compensación: $1,000.00 - $3,000.00 por semana
Century Garage Door se construyó sobre un principio sencillo: un servicio fiable no debe depender de tu ubicación. Lo que comenzó como un esfuerzo enfocado para ofrecer soluciones fiables para puertas de garaje se ha convertido en una marca posicionada a nivel nacional que sirve a propietarios y negocios en varios estados. En cada mercado al que entramos, aportamos la misma estructura, estándares y compromiso para hacer el trabajo correctamente.
Operamos a escala nacional manteniendo una fuerte presencia local. Nuestros técnicos viven y trabajan en las comunidades a las que sirven, apoyados por los sistemas operativos, los estándares de formación y los recursos de una red de servicios más amplia. Este equilibrio nos permite mantenernos accesibles y receptivos, a la vez que ofrecemos una calidad de trabajo consistente en todas las regiones.
(si ya tienes un currículum en Indeed)





