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Beneficios:
- EAP
- Capellán corporativo
- Membresía en el gimnasio
- Coincidencia 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Asistencia para la matrícula
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
Ya sabes cómo liderar. Te enseñaremos los diamantes.
Braswell & Son es propiedad familiar desde 1979. Empezamos como una pequeña joyería en Little Rock y crecimos hasta convertirse en ocho tiendas de empeño de lujo en Arkansas y Tennessee. Seguimos creciendo y promovemos desde dentro siempre que podemos.
Braswell & Son es propiedad familiar desde 1979. Empezamos como una pequeña joyería en Little Rock y crecimos hasta convertirse en ocho tiendas de empeño de lujo en Arkansas y Tennessee. Seguimos creciendo y promovemos desde dentro siempre que podemos.
Esa es la razón principal por la que existe este trabajo. Necesitamos a nuestros próximos encargados de tienda, y preferimos construirlos antes que pedirlos prestados.
Manager in Training es un trabajo real con un sueldo real — no una audición sin sueldo. Te pagarán por horas desde el primer día, ganarás comisión y te darán un buen salto como todos los demás en la planta, y seguirás un camino estructurado hacia Subgerente de Tienda y luego Gerente de Tienda.
A quién buscamos
Has liderado gente durante al menos tres años. Quizá era una tienda de comercio, un restaurante, una sucursal bancaria, un almacén, un centro de llamadas, un hotel o un escuadrón militar. La industria no nos importa. Lo importante es que realmente hayas hecho estas cosas:
- Entrenó a alguien para que mejorara en su trabajo. No solo les decía qué hacer, sino que les llevaba hasta allí.
- Tenía un número y lo golpeaba. Ventas, puntuaciones de servicio, reducción, rendimiento, algo por lo que tenías que pagar cada semana.
- Rendimiento documentado. Has escrito la nota de coaching, has dado la conversación difícil y has guardado el registro.
- Ha crecido algo. Un turno, un departamento, un territorio, una tienda. Lo dejaste mejor de lo que lo encontraste.
No necesitas experiencia en peones o joyería. Te enseñaremos todo.
Lo que vas a aprender
El peón de lujo es un negocio realmente interesante, y la mayoría de la gente nunca ha visto su interior. Durante tu formación aprenderás a:
- Prueba oro, califica diamantes, autentica bolsos de diseñador y distingue un Rolex real de uno de un buen falso.
- Contrata préstamos de empeño de calidad y toma decisiones de pérdida acertadas que protejan los beneficios de la tienda.
- Entrenador vendiendo comportamientos en el suelo y proceso de empeño en la sala trasera.
- Lee un informe diario y un balance mensual de resultados, y entiende qué es lo que realmente les mueve.
- Elabora un horario que equilibre cobertura, nóminas y que las personas tengan margen para crecer.
- Gestiona la apertura, cierre, manejo de efectivo y seguridad de la tienda como portador de llaves.
- Planifica eventos en la tienda y preséntate para la comunidad a la que servimos.
Lo que realmente harás mientras aprendes
Esto no es un programa de observación. Estarás en la sala con clientes desde tu primera semana, cumpliendo con objetivos y asumiendo el liderazgo cuando estés preparado. Al final, deberías poder gestionar la tienda un día en que el gerente no esté.
Salario
- Base: 18,00–22,00 $ la hora, dependiendo de la experiencia. Pagado semanalmente por depósito directo.
- Comisión por las ventas elegibles en cualquier semana que alcances tu objetivo de ventas.
- Mejora la productividad semanal cuando alcanzas tu objetivo de productividad.
- Salud / dental / visión / PTO / 401(k) / Descuento para empleados / Membresía en el gimnasio / Reembolso de matrícula
Este es un puesto por horas, no exento. Las horas que superan las 40 en una semana se pagan a tiempo y medio.
Por qué la gente se queda aquí
- Familia de 47 años, sigue creciendo. Estamos abriendo tiendas, no cerrándolas.
- Un sueldo cada viernes. No dos veces al mes. Todos los viernes.
- Promovemos desde dentro. Nuestros encargados venían a través de estas tiendas.
- Equipos pequeños. Conocerás a todos con los que trabajes, y ellos te conocerán a ti.
- Estamos presentes los unos para los otros y para nuestra comunidad. Eso no es un cartel en la pared — pregúntanos sobre ello en la entrevista.
Lo que requiere el trabajo
- Tres o más años de experiencia en liderazgo: supervisor, jefe de equipo, keyholder, jefe de turno o similar
- Diploma de secundaria o equivalente
- 18 años o más
- Capaz de superar una verificación de antecedentes y un análisis de drogas que cumplan con nuestros estándares y la legislación aplicable
- Disponibilidad flexible que incluye noches, fines de semana y festivos
- Transporte fiable y disposición para viajar a Little Rock, AR para el entrenamiento programado
- Capaz de mantenerse de pie y moverse durante largos periodos, y levantar y mover mercancía, con o sin una adaptación razonable
- El bilingüismo español/inglés es un plus, no un requisito
Compensación: 18,00 $ - 22,00 $ la hora
Carreras en Braswell & Son
Durante más de 45 años, Braswell & Son ha servido con orgullo a nuestras comunidades con confianza, compasión y excelencia. Fundados en 1979, hemos crecido de una sola tienda a una próspera organización multiestatal — recientemente expandiéndonos a Tennessee — manteniéndonos fieles a lo que más importa: nuestra gente.
Durante la última década, hemos sido nombrados uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Arkansas, una distinción que solo han conseguido 50 empresas en todo el estado. Este reconocimiento refleja nuestro profundo compromiso con la creación de un entorno laboral donde cada miembro del equipo se sienta valorado, apoyado y empoderado para crecer — tanto a nivel personal como profesional.
¿Por qué trabajar con nosotros?
En Braswell & Son, creemos que las personas son nuestra mayor inversión. Cuando te unes a nuestro equipo, no solo estás empezando un trabajo, sino que te unes a una familia construida sobre el propósito, la pasión y la oportunidad.
Esto es lo que nos hace destacar:
🚀 Desarrollo profesional
Hemos crecido más del 35% en el último año — y no estamos frenando. Con la expansión en Arkansas y Tennessee, siempre se avecinan nuevos roles de liderazgo y oportunidades de ascenso.
🎓 Formación y desarrollo
No solo contratamos talento, sino que lo hacemos crecer. Nuestra formación en profundidad, coaching entre iguales y programas de desarrollo de liderazgo te proporcionan las habilidades y la confianza necesarias para destacar en cada etapa de tu carrera.
🏆 Cultura galardonada
Durante diez años consecutivos, hemos sido reconocidos como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Arkansas — y ahora estamos trayendo esa misma cultura de excelencia y pertenencia a Tennessee.
💙 Conexión con la comunidad
Creemos en devolver a la comunidad. Desde apoyar a The Exodus Project, The CALL, CASA y el Boys & Girls Club del condado de Faulkner, hasta ser voluntarios en nuestros propios barrios, estamos orgullosos de servir a las comunidades que nos apoyan.
🌟 Enfoque en el éxito del empleado
Nuestros talleres de Misión, Visión y Valores ayudan a cada miembro del equipo a entender cómo su éxito individual alimenta nuestros objetivos compartidos: crear un entorno donde las personas amen lo que hacen y por qué lo hacen.
Mirando hacia adelante
Buscamos personas talentosas y motivadas que quieran formar parte de algo más grande — un equipo que crea en marcar la diferencia cada día.
Actualmente contratando:
- Profesionales de ventas y servicio que prosperan en el comercio minorista de lujo y en conexiones significativas con clientes
- Futuros líderes listos para crecer a través de nuestra cartera de Desarrollo de Liderazgo
- Jugadores de equipo que aportan positividad, integridad y corazón a todo lo que hacen
En Braswell & Son, encontrarás algo más que una carrera: encontrarás una familia, un futuro y un lugar donde tu trabajo realmente importe.
Tu próximo paso profesional empieza aquí.
Únete a nosotros y ayuda a escribir el próximo capítulo de la historia de Braswell & Son.
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👉 Más información en: shopbraswell.com
(si ya tienes un currículum en Indeed)
