Asistente Administrativo Pittsburgh

Legacy Residential Services LLC

Asistente Administrativo

Medio tiempo • Pittsburgh
Beneficios:
  • Oportunidad de ascenso
  • Horario flexible
  • Comida y aperitivos gratis
Resumen del puesto

El Asistente Administrativo proporciona apoyo administrativo y administrativo general para ayudar a garantizar el funcionamiento eficiente de la oficina diaria. Este puesto es responsable de supervisar las comunicaciones administrativas, mantener los registros electrónicos de los empleados, preparar documentos e informes, procesar el correo y ayudar a los supervisores con las necesidades administrativas rutinarias.

Este es un puesto de nivel inicial a tiempo parcial que requiere una organización sólida, atención al detalle, profesionalidad y dominio básico de las aplicaciones de Microsoft Office.

Responsabilidades principales

  • Supervisa y responde a los mensajes recibidos a través de la cuenta de correo electrónico administrativa designada.
  • Introduce y mantén información precisa en los sistemas y bases de datos de la empresa.
  • Sube, organiza y mantiene los archivos de los empleados y otros documentos electrónicamente.
  • Archiva y organiza los registros en papel y electrónicos, según corresponda.
  • Procesar y distribuir el correo entrante y saliente.
  • Prepara papeleo rutinario, formularios, hojas de cálculo e informes.
  • Ayudar a mantener registros administrativos y documentación organizados.
  • Controla los niveles de material de oficina y repone o solicita suministros según sea necesario.
  • Completar las solicitudes administrativas rutinarias y las asignaciones de supervisores y directivos.
  • Ayuda con el escaneo, copiado, impresión y otras funciones generales de oficina.
  • Mantén la confidencialidad al tratar información sensible de empleados, empresas y otros.
  • Realizar otras tareas administrativas y administrativas según se le asigne.
Habilidades y cualificaciones requeridas

  • Dominio básico de Microsoft Word.
  • Dominio básico de Microsoft Excel.
  • Experiencia usando Microsoft Outlook para funciones de correo electrónico y calendario.
  • Experiencia usando Microsoft Teams.
  • Habilidades básicas de mecanografía y teclografía.
  • Capacidad para aprender nuevos programas de oficina, bases de datos y sistemas de la empresa.
  • Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
  • Capacidad para mantener registros precisos y prestar mucha atención al detalle.
  • Capacidad para seguir instrucciones escritas y verbales.
  • Capacidad para gestionar múltiples tareas rutinarias y cumplir plazos.
  • Habilidades profesionales de comunicación escrita y verbal.
  • Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar la información sensible de forma adecuada.
Formación y experiencia

  • Se prefiere el diploma de bachillerato o equivalente.
  • Se prefiere experiencia previa en tareas administrativas, administrativas o de entrada de datos, pero no es obligatorio.
  • Se anima a los candidatos de nivel inicial con sólidas habilidades informáticas y organizativas a postularse.
Calendario

Este es un puesto a tiempo parcial que promedia aproximadamente entre 20 y 25 horas semanales.

La programación es negociable y puede incluir acuerdos como:

  • Aproximadamente 4,5–5 horas al día, cinco días a la semana, o
  • Aproximadamente 8 horas al día, tres días a la semana.
La programación final se determinará en función de las necesidades organizativas y la disponibilidad de los candidatos.

Compensación

Salario inicial: 16,00 $ la hora
Compensación: 16,00 $ la hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

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