Profesora de cuidado infantil para bebés y niños pequeños Mars

Profesora de cuidado infantil para bebés y niños pequeños

Tiempo completo • Mars
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Beneficios:
  • 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Seguro médico
  • Estipendio para oficina en casa
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
Resumen del puesto
Buscamos un profesor de Infantería apasionado y dedicado para unirse a nuestro dinámico equipo de educación infantil. En este puesto, crearás un entorno acogedor, seguro y estimulante para los bebés, fomentando su crecimiento y desarrollo mediante actividades atractivas y un cuidado atento. Tu entusiasmo y experiencia inspirarán mentes jóvenes y apoyarán sus hitos emocionales, sociales y físicos durante esta etapa crítica de la vida. Este puesto remunerado ofrece una oportunidad emocionante para tener un impacto significativo en los primeros años de los niños mientras trabajas en un entorno colaborativo y de apoyo.
Beneficios
  • Salario competitivo
  • Beneficios médicos
  • Seguro de visión y dental
  • Festivos pagados (incluyendo las vacaciones de invierno del 24 de diciembre al 1 de enero)
  • Bonificaciones de Fiestas
  • 2 semanas de Días Libres Remunerados (PTO)
  • Incapacidad temporal
  • 401K con igualación de la empresa
  • Formaciones remuneradas
Responsabilidades
  • Proporcionar un cuidado atento a los bebés, garantizando su seguridad, comodidad y bienestar en todo momento
  • Desarrollar e implementar actividades adecuadas a la edad que fomenten la exploración sensorial, las habilidades motoras, el desarrollo del lenguaje y la interacción social
  • Mantén registros precisos de las rutinas diarias, el progreso del desarrollo y las actualizaciones de salud de cada niño
  • Fomenta estrategias positivas de gestión del comportamiento que fomenten la independencia y la regulación emocional
  • Colabora con padres y tutores para compartir ideas sobre el progreso de cada niño y abordar cualquier preocupación
  • Asegúrate de que el ambiente del aula esté limpio, organizado y equipado con los suministros necesarios para apoyar el aprendizaje y la seguridad
  • Sigue todos los protocolos de salud y seguridad, incluidos los procedimientos de primeros auxilios y las medidas de control de infecciones
Experiencia
  • Se recomienda encarecidamente experiencia previa trabajando con bebés en guarderías, preescolares o niñeras
  • Conocimiento de los principios del desarrollo infantil específicos de bebés y niños pequeños
  • Experiencia con técnicas de gestión del aula adaptadas a entornos de primera infancia
  • Se requiere certificación en primeros auxilios y RCP; formación adicional en educación especial o trabajo con niños con discapacidad es un plus
  • Capacidad demostrada para involucrar a los niños mediante cuidados cuidadosos, actividades de aprendizaje lúdicas y estrategias positivas de gestión del comportamiento
  • Conocimiento de las mejores prácticas en educación infantil y planificación curricular para el cuidado infantil
  • Sólidas habilidades de comunicación para colaborar eficazmente con las familias y los miembros del equipo
Únete a nosotros para moldear los primeros momentos de la vida de los niños proporcionando un cuidado compasivo combinado con experiencias educativas enriquecedoras. ¡Tu dedicación ayudará a sentar las bases para el aprendizaje y el bienestar a lo largo de la vida!
Compensación: 35.360,00 $ - 41,600,00 $ al año




Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.

 

 

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Beneficios para usted

Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor, LLC. Los propietarios de las franquicias de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de las franquicias establecen sus propios programas de compensación y beneficios, que varían según la ubicación. Muchos lugares ofrecen beneficios tales como:
Tiempo libre remunerado
Seguro médico (médico, dental, oftalmológico)
Sin horarios de noches, fines de semana y festivos
Reembolso/descuento por cuidado de niños
Beneficios del plan de jubilación
Reembolso de matrícula