Resumen esencial del puesto:

Es una oportunidad emocionante para unirse a un equipo de TI en crecimiento, ya que el equipo se encuentra en medio de un viaje de transformación digital de varios años y una expansión activa en fusiones y adquisiciones. El Director de Aplicaciones de Negocio liderará la estrategia, ejecución y optimización continua del ecosistema de aplicaciones empresariales, incluyendo plataformas empresariales, aplicaciones personalizadas, integraciones y análisis.

Este papel será fundamental para posibilitar la transformación empresarial mediante la modernización de sistemas, la integración de los negocios adquiridos y el impulso de capacidades basadas en IA y basadas en datos en toda la organización. El Director colaborará estrechamente con los líderes empresariales y de TI para garantizar que las soluciones tecnológicas apoyen la eficiencia operativa, la escalabilidad y el crecimiento a largo plazo.

Funciones esenciales del puesto:

Para desempeñar esta tarea con éxito, una persona debe ser capaz de desempeñar satisfactoriamente cada tarea esencial.  Se pueden asignar otras tareas.

 

Gestión de Aplicaciones Empresariales

· Liderar la implementación, mejora y soporte de aplicaciones empresariales (ERP, CRM, HCM y plataformas industriales)

· Garantizar la fiabilidad, rendimiento, escalabilidad y seguridad del sistema en todos los entornos.

· Establecer la estrategia de aplicaciones y la hoja de ruta alineadas con las prioridades empresariales e iniciativas de transformación.

Aplicaciones e integraciones personalizadas

· Supervisa el desarrollo y el ciclo de vida de aplicaciones personalizadas y herramientas internas.

· Definir e implementar la arquitectura de integración entre sistemas empresariales y plataformas de terceros.

· Gestionar APIs, estándares de intercambio de datos e interoperabilidad entre sistemas.

Análisis e Inteligencia Empresarial

· Lidera la función de analítica, incluyendo ingeniería de datos, informes e inteligencia empresarial.

· Desarrollar y ejecutar una hoja de ruta para plataformas de datos y análisis empresariales.

· Impulsa la adopción de la toma de decisiones basada en datos mediante paneles de control y KPIs.

Transformación e integración en fusiones y adquisiciones

· Liderar los esfuerzos de aplicación e integración de datos para adquisiciones.

· Estandariza sistemas, procesos e informes entre las empresas adquiridas.

· Colabora con equipos de transformación para habilitar iniciativas digitales a nivel empresarial.

 

Gestión de proveedores y partes interesadas

· Actuar como enlace principal entre los equipos internos y los proveedores de software, consultores y proveedores de servicios.

· Negociar contratos, gestionar los SLA y asegurarse de que los proveedores cumplan con las expectativas de rendimiento.

· Colaborar con las unidades de negocio para recopilar requisitos y alinear las soluciones tecnológicas con las necesidades operativas.

Innovación y habilitación de IA

· Explora e implementa mejoras impulsadas por IA, automatización y soluciones low-code para optimizar flujos de trabajo.

· Garantizar la gobernanza, la escalabilidad y la alineación con la estrategia de IA empresarial.

· Mantente al día con las tendencias del sector y evalúa nuevas soluciones de software empresarial para garantizar la escalabilidad y la eficiencia.

· Impulsa iniciativas de transformación digital aprovechando plataformas modernas.

Liderazgo y Apoyo del Equipo

· Proporciona coaching, mentoría y gestión del rendimiento.

· Fomenta una cultura de responsabilidad, innovación y mejora continua.

· Formar y liderar equipos de alto rendimiento en aplicaciones empresariales, equipos de desarrollo e integración y análisis

 

Requisitos y cualificaciones:

 

· Formación: Grado universitario (acreditado), en Informática, Sistemas de Información o campo relacionado. Se prefiere título de máster

· Experiencia: 10+ años de experiencia en liderazgo en TI

· 5+ años gestionando equipos de aplicaciones empresariales y/o múltiples funciones de TI

· Experiencia demostrada liderando implementaciones de software empresarial y transformaciones de sistemas

· Experiencia gestionando el desarrollo e integraciones de aplicaciones personalizadas

· Capacidad demostrada para construir y escalar equipos de TI de alto rendimiento

· Se prefiere experiencia en integración de fusiones y adquisiciones, consolidación de sistemas o entornos multi-entidad

· Sólido conocimiento de los ecosistemas de aplicaciones empresariales y las estrategias de integración

· Capacidad para alinear soluciones tecnológicas con objetivos empresariales

· Fuertes capacidades de liderazgo y desarrollo de equipos

· Habilidades demostradas en gestión de proyectos y programas

· Excelentes habilidades de comunicación y gestión de grupos de interés

· Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno acelerado y orientado al crecimiento

· Sólidas habilidades para resolver problemas y capacidad para tomar decisiones basadas en datos y análisis