Coordinador de Control de Inventario - Mandarín bilingüe Anaheim

Coordinador de Control de Inventario - Mandarín bilingüe

Tiempo completo • Anaheim
Beneficios:
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Seguro dental
Coordinador de Control de Inventario – Mandarín Bilingüe

 

Descripción completa del puesto

Resumen del puesto

Buscamos un Coordinador de Control de Inventario fiable y detallista para unirse a nuestro equipo. Este es un puesto amigable para principiantes, y no se requiere experiencia previa en inventario. Se dará preferencia a candidatos con entre uno y tres años de experiencia en control de inventarios, almacenamiento, logística u operaciones de cadena de suministro.

El candidato ideal es organizado, cómodo trabajando con datos de inventario, domina el software de oficina estándar y es capaz de comunicarse eficazmente tanto en inglés como en chino.

Responsabilidades clave

  • Mantener registros de inventario precisos y actualizar los datos de inventario de manera oportuna.
  • Monitoriza los niveles de stock y ayuda con la reposición de inventarios.
  • Recibir, inspeccionar, contar y documentar los productos entrantes y salientes.
  • Realizar conteos cíclicos rutinarios y ayudar con auditorías físicas de inventario.
  • Investigar las discrepancias en el inventario e informar a la dirección de los hallazgos.
  • Prepara los informes de inventario, recepción, envío y transferencia.
  • Coordina con los equipos de almacén, compras, ventas y logística.
  • Mantener archivos de inventario organizados y documentación de apoyo.
  • Ayuda en el procesamiento de pedidos, el seguimiento de envíos y la coordinación del almacén.
  • Sigue los procedimientos de la empresa y los requisitos de seguridad laboral.
  • Realizar otras tareas relacionadas con inventario y operaciones según se le asigne.
Cualificaciones

  • No se requiere experiencia previa en inventario; estoy dispuesto a formar a la persona adecuada.
  • Se prefiere entre uno y tres años de experiencia en control de inventarios, almacén, logística o cadena de suministro.
  • Se prefiere una licenciatura en Logística, Gestión de la Cadena de Suministro, Administración de Empresas o un campo relacionado.
  • Se requiere fluidez tanto en inglés como en mandarín chino, incluyendo comunicación oral y escrita.
  • Dominio de Microsoft Office, especialmente de Excel, Word y Outlook.
  • La experiencia en gestión de inventarios, ERP o sistemas de gestión de almacenes es un punto a favor.
  • Gran atención al detalle y precisión.
  • Buenas habilidades organizativas, de comunicación y de resolución de problemas.
  • Capacidad para gestionar múltiples tareas y cumplir plazos.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa como parte de un equipo.
  • Debe ser fiable, puntual y dispuesto a aprender.
Requisitos físicos

  • Capacidad para estar de pie, caminar, inclinarse y realizar actividades rutinarias relacionadas con el almacén según sea necesario.
  • Capacidad para levantar y mover hasta 25 libras, con o sin adaptaciones razonables.
  • Capacidad para trabajar tanto en entornos de oficina como de almacén.
Beneficios

  • Compensación competitiva
  • Formación en el puesto de trabajo
  • Oportunidades de crecimiento profesional
  • Seguro de salud, dental y de visión
  • Días libres remunerados y festivos pagados
  • Plan 401(k) con igualación
  • El patrocinio H-1B puede considerarse para candidatos cualificados, sujeto a la elegibilidad del puesto, la aprobación de la empresa y las leyes y requisitos migratorios aplicables.
Sobre nosotros:
Excelsior Nutrition Inc es un líder de confianza en la industria de la nutrición, dedicado a ofrecer productos de alta calidad que apoyan la salud y el bienestar. Con sede en Anaheim, CA, hemos construido una base de clientes fieles combinando innovación con un compromiso inquebrantable con la calidad. Nuestro equipo disfruta de un entorno de trabajo colaborativo e inclusivo donde se valora la contribución de cada empleado y se fomenta el crecimiento.
Compensación: 23,00 $ - 25,00 $ la hora




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Nuestros Beneficios

Nos esforzamos por brindar a nuestros empleados en 4Excelsior y sus seres queridos todo el apoyo en el bienestar financiero, físico y mental. Nuestros beneficios están cuidadosamente diseñados para mejorar el crecimiento profesional, la salud y el bienestar de nuestros empleados.
Posible patrocinio H1B
Nos esforzamos por brindar a nuestros empleados en 4Excelsior y sus seres queridos todo el apoyo en el bienestar financiero, físico y mental. Nuestros beneficios están cuidadosamente diseñados para mejorar el crecimiento profesional, la salud y el bienestar de nuestros empleados.
Tiempo libre pagado
Ofrecemos vacaciones pagadas, días festivos, licencia por enfermedad, licencia por discapacidad por embarazo, alojamiento por embarazo, licencia familiar, licencia parental y licencia para el vínculo del bebé, licencia federal familiar y médica bajo CFRA y FMLA, licencia familiar militar adicional, servicio de jurado y testigo, licencia para votar, licencia por duelo, tiempo libre personal de emergencia, etc.
Cuenta de gastos flexible
Ofrecemos una Cuenta de Gastos Flexible para permitir que los empleados calificados usen dólares libres de impuestos para gastos de bolsillo elegibles durante todo el año.
Plan 401(k)
Con el Plan 401 (k), nuestros empleados pueden ahorrar dólares antes de impuestos mientras trabajan.
Bono trimestral
Nuestro objetivo como empresa es recompensar a nuestros empleados con la mayor frecuencia posible para agradecer a cada miembro del equipo por sus contribuciones y trabajo duro basado en las ganancias de la empresa.
Seguro de discapacidad a largo plazo
Para proporcionar apoyo financiero a un empleado que no puede trabajar durante un largo período debido a un accidente, enfermedad o lesión, el seguro de discapacidad a largo plazo es 100% pagado por la empresa.
Seguro de vida
Para aumentar la seguridad y la tranquilidad de los empleados, el seguro de vida es 100% pagado por la empresa.
Licencia por enfermedad pagada
Los empleados elegibles pueden tener derecho a licencia por enfermedad pagada bajo la Ley de Lugares de Trabajo Saludables, Familias Saludables.
Cobertura de seguro
Nuestros beneficios de seguro están destinados a proteger a nuestros empleados y sus familias de pérdidas financieras resultantes de gastos hospitalarios, quirúrgicos u otros gastos relacionados con la salud. Los empleados elegibles pueden seleccionar su paquete de seguro preferido.