Gestor de programa/Supervisor clínico
Hybrid - US
Apertura Futura: Gestor de programa/Supervisor clínico
Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Comida y aperitivos gratis
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
Sobre Peace For DC:
Peace For DC es una organización sin ánimo de lucro dedicada a transformar la seguridad pública en Washington, DC, empoderando a las comunidades racializadas con habilidades para la sanación y el crecimiento profesional. Utilizamos estrategias probadas en apoyo al trauma e intervención contra la violencia comunitaria para reducir los homicidios y fomentar ciudades más seguras y resilientes.
Sobre el programa HEAL DC:
HEAL DC (Healthy Empowered, Achieving Leaders) es un nuevo programa de transformación de vida basado en el barrio que ofrece atención integral a largo plazo y sanación para las personas con mayor riesgo de implicarse en violencia armada. Basado en el éxito de Chicago e incorporando la CBT Rewire de Roca, el programa se centra en las comunidades más afectadas de DC.
Sobre otros programas de Paz para DC:
La Academia de la Paz de DC ofrece clases avanzadas y prácticas para el desarrollo profesional y personal de los profesionales de la intervención contra la violencia de DC. Este es el único programa de este tipo en DC.
Pathways2Peace enseña habilidades de Intervención Cognitivo-Conductual (CBI) y Justicia Restaurativa a adolescentes y jóvenes adultos, dotándolos de habilidades reales de mediación de conflictos para apoyar la paz en sus escuelas y comunidades.
Resumen del puesto:
El Director de Programa/Supervisor Clínico proporciona doble liderazgo: supervisar la implementación operativa de HEAL DC mientras proporciona supervisión clínica esencial y servicios terapéuticos directos. Este puesto garantiza la eficacia del programa, el cumplimiento normativo y una atención informada en trauma de alta calidad para participantes con alto riesgo de violencia armada.
Responsabilidades clave:
- Gestión de programas y operaciones: Liderar las operaciones diarias, gestionar presupuestos y coordinar la prestación de servicios integrales para el programa HEAL DC, incluyendo gestión de casos, apoyo al empleo y distribución de estipendios.
- Supervisión clínica y atención directa: Proporcionar terapia individual semanal e intervención periódica en crisis para una carga de 10 participantes del programa HEAL DC. Revisar/aprobar planes de servicio y notas de progreso para asegurar que se cumplan los estándares éticos clínicos y profesionales (HIPAA). Facilita auditorías programadas para garantizar el cumplimiento de programas y profesionales. Este rol también informa clínicamente sobre otros programas de la organización y proporciona apoyo periódico (presentaciones/formación, revisión de recursos comunitarios sobre trauma, etc.).
- Liderazgo y formación del equipo: Supervisa y mentoriza a un pequeño equipo de programa, incluyendo la incorporación y supervisión de terapeutas en prácticas junior, con el objetivo de que eventualmente asuman todos los servicios de terapia directa en todos los programas. Cuando sea necesario, facilita la formación clínica sobre atención informada sobre trauma, entrevistas motivacionales y autocuidado. Lidera conferencias interdisciplinarias y coordinación de equipos.
- Datos y alianzas: Monitorizar las métricas del programa y los resultados de los participantes. Construir relaciones con los actores comunitarios y las agencias gubernamentales locales para mejorar la eficacia del programa.
Cualificaciones:
- Se requiere un máster en trabajo social o asesoramiento.
- Debe estar licenciado en el Distrito de Columbia (LICSW, LCPC o LPC) y estar en regla.
- De 3 a 5 años de experiencia en gestión de programas, cumplimiento normativo y supervisión clínica, especialmente con poblaciones de alto riesgo o relacionadas con la justicia.
- Experiencia trabajando con diversas poblaciones de servicios como personas sin hogar, salud conductual, reinserción y otros grupos marginados.
- Capacidad para desarrollar estrategias y procesos para una gestión eficaz de programas orientados a la consecución de resultados.
- Sólidas habilidades de liderazgo con la capacidad de gestionar e inspirar a un equipo diverso.
- Excelentes habilidades de comunicación, organización, gestión del tiempo e interpersonales.
- Conocimiento del panorama de los servicios sociales y recursos comunitarios de Washington, DC.
- Flexibilidad continua, compromiso con la misión de reducir la violencia armada, sanación del trauma y apoyo compasivo a las personas en riesgo.
- Profesional con una fuerte ética de trabajo y compromiso con la integridad y los estándares éticos
- Profesional culturalmente humilde comprometido con la equidad
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
Compensación: 85.000,00 $ - 95,000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)