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Beneficios:
- 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
Resumen del puesto:
La enfermera de LDRP proporciona atención integral de enfermería a pacientes anteparto normales y de alto riesgo, intraparto, posparto y recién nacidos en turnos de noche en el Walter Reed National Military Medical Center. La enfermera evaluará a los pacientes, desarrollará e implementará planes de cuidados de enfermería, supervisará las condiciones maternas y fetales, asistirá en partos y procedimientos obstétricos, administrará medicación, recuperará pacientes tras anestesia, proporcionará cuidados y reanimación neonatales, educará a las familias y mantendrá documentación clínica electrónica completa.
Funciones clave:
- Atención a pacientes obstétricos normales y de alto riesgo, incluyendo pacientes con hipertensión inducida por el embarazo, diabetes, parto prematuro y gestaciones múltiples.
- Realizar e interpretar la monitorización fetal, incluyendo la monitorización interna y externa.
- Administrar medicamentos, administrar medicamentos por vía intravenosa, productos sanguíneos y goteos intravenosos titulados como Pitocin.
- Ayuda con partos vaginales y cesáreas, incluyendo tareas de limpieza y circulación.
- Ayuda con la amniocentesis y las pruebas NST/CST.
- Recuperar a madres y bebés tras anestesia general o regional, incluyendo anestesia epidural e intratecal.
- Reconoce y responde rápidamente a emergencias maternas, fetales y neonatales.
- Proporcionar el cuidado inicial del recién nacido y la reanimación neonatal.
Cualificaciones:
Título/Educación: Diploma, Grado Asociado (AD) o BSN de una escuela de enfermería acreditada. El PWS especifica la graduación de un programa de enfermería acreditado por ACEN o CCNE.
Experiencia: Debe haber trabajado de forma continua como enfermera titulada durante 3 años antes de comenzar en WRNMMC, incluyendo al menos 2 años como enfermera en una unidad obstétrica de alto riesgo. Debe tener experiencia en todo el espectro de parto y parto, anteparto, triaje, cesárea circular y cuidados posparto.
Licencia : Licencia de Enfermero Registrado vigente, completa, activa y sin restricciones de un estado, Distrito de Columbia, Puerto Rico o territorio estadounidense.
Certificaciones requeridas: Debe tener y mantener BLS, ELA o ACLS, S.T.A.B.L.E., RCP, NRP, Monitorización Fetal Intermedia o Monitoreo Fetal Avanzado/Avanzado, además del requisito de DHA perinatal de ALSO cada 3 años o ECO cada 2 años.
Ciudadanía: Debe ser ciudadano estadounidense.
Habilidades informáticas: Competencia informática básica, incluyendo procesamiento de textos, introducción de datos e historiales médicos electrónicos como MHS GENESIS.
Horario:
WRNMMC opera las 24 horas para estos servicios de hospitalización. Los turnos estándar son de 12,5 horas, incluyendo una pausa para comer sin sueldo de 30 minutos: día de 6:45 a 19:15 y de noche de 18:45 a 7:15. Las enfermeras deben trabajar al menos el 50% de los fines de semana durante cada periodo de seis semanas y estar disponibles al menos en el 50% de los festivos federales aplicables y al menos un Periodo Festivo Principal anual. Las enfermeras de parto también tienen programado un turno de guardia por periodo de pago.
Entorno laboral:
Este puesto trabaja en el Centro de Cuidado Madre-Infante/Trabajo de Parto y Parto de Walter Reed, proporcionando atención continua en régimen de ingreso a madres y recién nacidos, incluyendo casos obstétricos de alto riesgo y emergencias. Es un entorno clínico dinámico que requiere sólidas habilidades de monitorización fetal, parto, cesárea, anestesia-recuperación, reanimación neonatal y respuesta a emergencias.
Requisitos de salud y seguridad:
Debe cumplir con los requisitos de salud ocupacional y vacunación del WRNMMC, incluyendo documentación sanitaria requerida, cribado de tuberculosis, inmunización anual contra la gripe, vacunas aplicables y requisitos N95. El puesto también requiere procesamiento de seguridad gubernamental y una verificación de antecedentes de cuidado infantil (CBC).
Compensación: 60,00 $ - 65,00 $ la hora
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Sobre nosotros
AIMS Locum Tenens, LLC, d/b/a AIMS Force es una empresa de gestión sanitaria certificada por WOSB con sede en el norte de Virginia y el área de Washington DC, centrada en la gestión sanitaria en tanto del sector público como privado.
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Como una de las empresas de gestión sanitaria de más rápido crecimiento del país, AIMS Locum Tenens gestiona a médicos y enfermeros altamente cualificados durante crisis de personal en hospitales comunitarios, clínicas y MTFs (Instalaciones de Tratamiento Militar) del Ejército. Los sistemas hospitalarios, MTFs, residencias de ancianos y clínicas ambulatorias se benefician de nuestros servicios integrales y rentables de personal médico complementario.
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