NEOVOLTA POWER LLC
Ingeniero de fabricación
Tiempo completo • Pendergrass
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
Resumen del puesto
El Ingeniero de Fabricación apoya al Director de Fabricación en las operaciones diarias de producción, la gestión de línea y las iniciativas transversales. Actuando como puente entre la I&D y la ejecución en el taller, este puesto lidera la introducción de nuevos productos, procesos, materiales y componentes en producción. Las responsabilidades principales incluyen identificar cuellos de botella operativos, realizar análisis de causas raíz, implementar acciones correctivas, generar documentación técnica estándar y ofrecer formación práctica para garantizar una producción de fabricación segura, consistente y ágil.
Responsabilidades clave
1. Apoyo Operativo y de Producción Diario
- Asiste al Director de Fabricación con prioridades diarias, planificación de capacidad, balanceo de líneas, distribución de plantas y seguimiento de las acciones para asegurar el cierre oportuno.
- Recopila y analiza métricas de fabricación como rendimiento, rendimiento, tiempo de inactividad, tasas de desguace y eficiencia laboral.
- Proporcionar apoyo continuo y práctico en la planta de producción para adaptarse rápidamente a las prioridades operativas cambiantes.
2. Resolución de Problemas y Mejora Continua
- Detectar proactivamente problemas de flujo de trabajo, equipos, herramientas, calidad y materiales en líneas de montaje activas.
- Coordinar la resolución de problemas multifuncional con los equipos de I&D, Calidad, Mantenimiento, Servicios de Salud y Cadena de Suministro.
- Utiliza metodologías estructuradas de resolución de problemas (5S, RCA, CAPA, PFMEA) para aislar las causas raíz, ejecutar acciones correctivas y verificar la eficacia a largo plazo.
- Impulsa iniciativas de mejora continua centradas en tiempos de ciclo, estándares de seguridad, reducción de costes y desperdicio de materiales.
3. Introducción de Nuevos Productos y Procesos (NPI)
- Actuar como enlace principal de fabricación con la I&D durante el lanzamiento de nuevos productos, el diseño de procesos y la presentación de materiales.
- Evaluar diseños de productos, listas de materiales y planos para el Diseño para la Manufacturabilidad (DFM) y la preparación para la producción.
- Liderar pruebas de prototipos, construcciones piloto, validaciones de procesos y actividades de puesta en marcha; gestionar las Órdenes de Cambio de Ingeniería (ECOs) hasta la ejecución en el suelo.
- Colaborar con Calidad y Cadena de Suministro en la cualificación de proveedores/componentes y en la mitigación de riesgos antes del lanzamiento masivo.
4. Documentación y formación de empleados
- Redactar, estandarizar y mantener Procedimientos Operativos Estándar (SOPs), Instrucciones de Trabajo (WIs), ayudas visuales y listas de verificación de ensamblaje.
- Traduce especificaciones de ingeniería complejas en instrucciones intuitivas para los operadores.
- Diseñar e impartir programas de incorporación, formación cruzada y reciclaje que cubran la operación de equipos, estándares de calidad y cumplimiento de seguridad.
- Auditar la documentación del punto de uso e incorporar retroalimentación en el suelo para mejorar continuamente la precisión del procedimiento.
Cualificaciones
- Educación: Licenciatura en Ingeniería Manufacturera, Industrial, Mecánica o Eléctrica (o campo técnico relacionado).
- Experiencia: 3+ años en fabricación, producción o ingeniería de procesos apoyando entornos activos en taller.
- Habilidades técnicas: Experiencia práctica en NPI, validación de procesos, balanceo de líneas y gestión del cambio en ingeniería.
- Metodologías: Base sólida en Manufactura Lean, 5S, RCA, CAPA, PFMEA y marcos de mejora continua.
- Documentación y sistemas: Capacidad probada para redactar SOPs concisos y contenido de formación; dominio de MS Office (Excel, Word, PowerPoint); Experiencia en ERP/MES es un punto a favor.
- Entorno de trabajo: Sólidas habilidades de comunicación y resolución de problemas; capacidad para trabajar in situ en una planta de fabricación de alta velocidad y ritmo acelerado.
Compensación: 70.000,00 - 90.000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)