Título del puesto: Arquitecto de Negocios
Autorización de trabajo: ciudadano estadounidense
Ubicación: Reston, Virginia
Responsabilidades clave
• Colaborar con los equipos de Marketing, Digital, Tecnología y Datos para definir y evolucionar la arquitectura empresarial de marketing, incluyendo capacidades, flujos de valor, procesos y flujos de información.
• Traducir la estrategia de marketing, los objetivos de experiencia del cliente y los requisitos empresariales en modelos arquitectónicos claros, hojas de ruta y diseños de soluciones.
• Apoyar la definición, diseño y gobernanza de plataformas y aplicaciones de marketing (por ejemplo, CMS, Martech, analítica, personalización, CRM y soluciones habilitadas por IA).
• Establecer y mantener marcos, estándares, directrices, procedimientos y políticas específicos de marketing alineados con los principios de arquitectura empresarial.
• Colaborar estrechamente con los equipos de soporte, ingeniería e implementación para asegurar la alineación arquitectónica durante toda la entrega.
• Hacer un seguimiento del progreso de proyectos y programas, informando claramente el estado, riesgos, dependencias, bloqueos y cambios en el alcance a las partes interesadas.
• Gestionar múltiples líneas de trabajo concurrentes en iniciativas de marketing, asegurando que las prioridades, dependencias y entregables estén claramente definidas y cumplidas.
• Supervisar y equilibrar la asignación de recursos entre los programas de marketing, identificando proactivamente las limitaciones de capacidad y recomendando ajustes.
• Liderar el análisis y optimización de procesos empresariales para operaciones de marketing, flujos de trabajo de contenido, ejecución de campañas y entrega de experiencias digitales.
• Identificar lagunas, ineficiencias y oportunidades para mejorar la rapidez de salida al mercado, la calidad, la gobernanza y la escalabilidad dentro de los procesos de marketing.
• Impulsar la adopción de modelos ágiles y de entrega basados en productos dentro de los equipos de marketing y digital
Cualificaciones requeridas
• Se prefiere experiencia con ARIS u otro Repositorio de Procesos Empresariales para capturar y gestionar procesos empresariales
• Licenciatura en Empresariales, Marketing, Informática, Sistemas de Información o un campo relacionado (se prefiere máster).
• 8+ años de experiencia en arquitectura empresarial, tecnología de marketing, transformación digital o disciplinas relacionadas.
• Fuerte liderazgo, pensamiento crítico y capacidad para resolver problemas, con la capacidad de influir sin autoridad directa.
• Experiencia demostrada trabajando en entornos ágiles y/o scrum, colaborando con product owners y equipos de entrega.
• Experiencia en análisis de procesos empresariales, modelado de capacidades y definición de requisitos dentro de un contexto de marketing o digital.
• Sólido conocimiento de las tecnologías de marketing, plataformas digitales y conceptos de marketing basados en datos; comodidad colaborando con equipos de ingeniería y comprendiendo los compromisos técnicos.
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de grupos de interés, con la capacidad de traducir ideas complejas en perspectivas claras y listas para la dirección
Autorización de trabajo: ciudadano estadounidense
Ubicación: Reston, Virginia
Responsabilidades clave
• Colaborar con los equipos de Marketing, Digital, Tecnología y Datos para definir y evolucionar la arquitectura empresarial de marketing, incluyendo capacidades, flujos de valor, procesos y flujos de información.
• Traducir la estrategia de marketing, los objetivos de experiencia del cliente y los requisitos empresariales en modelos arquitectónicos claros, hojas de ruta y diseños de soluciones.
• Apoyar la definición, diseño y gobernanza de plataformas y aplicaciones de marketing (por ejemplo, CMS, Martech, analítica, personalización, CRM y soluciones habilitadas por IA).
• Establecer y mantener marcos, estándares, directrices, procedimientos y políticas específicos de marketing alineados con los principios de arquitectura empresarial.
• Colaborar estrechamente con los equipos de soporte, ingeniería e implementación para asegurar la alineación arquitectónica durante toda la entrega.
• Hacer un seguimiento del progreso de proyectos y programas, informando claramente el estado, riesgos, dependencias, bloqueos y cambios en el alcance a las partes interesadas.
• Gestionar múltiples líneas de trabajo concurrentes en iniciativas de marketing, asegurando que las prioridades, dependencias y entregables estén claramente definidas y cumplidas.
• Supervisar y equilibrar la asignación de recursos entre los programas de marketing, identificando proactivamente las limitaciones de capacidad y recomendando ajustes.
• Liderar el análisis y optimización de procesos empresariales para operaciones de marketing, flujos de trabajo de contenido, ejecución de campañas y entrega de experiencias digitales.
• Identificar lagunas, ineficiencias y oportunidades para mejorar la rapidez de salida al mercado, la calidad, la gobernanza y la escalabilidad dentro de los procesos de marketing.
• Impulsar la adopción de modelos ágiles y de entrega basados en productos dentro de los equipos de marketing y digital
Cualificaciones requeridas
• Se prefiere experiencia con ARIS u otro Repositorio de Procesos Empresariales para capturar y gestionar procesos empresariales
• Licenciatura en Empresariales, Marketing, Informática, Sistemas de Información o un campo relacionado (se prefiere máster).
• 8+ años de experiencia en arquitectura empresarial, tecnología de marketing, transformación digital o disciplinas relacionadas.
• Fuerte liderazgo, pensamiento crítico y capacidad para resolver problemas, con la capacidad de influir sin autoridad directa.
• Experiencia demostrada trabajando en entornos ágiles y/o scrum, colaborando con product owners y equipos de entrega.
• Experiencia en análisis de procesos empresariales, modelado de capacidades y definición de requisitos dentro de un contexto de marketing o digital.
• Sólido conocimiento de las tecnologías de marketing, plataformas digitales y conceptos de marketing basados en datos; comodidad colaborando con equipos de ingeniería y comprendiendo los compromisos técnicos.
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de grupos de interés, con la capacidad de traducir ideas complejas en perspectivas claras y listas para la dirección
Compensación: 45,00 $ - 55,00 $ la hora
Declaración de objetivos
La misión de Softthink Solutions es impulsar la innovación continua en los servicios de TI priorizando el desarrollo de productos e implementando prácticas informáticas confiables. Nuestro enfoque en la entrega segura y confiable de productos está respaldado por sólidas prácticas comerciales y un compromiso con la satisfacción a largo plazo de nuestros clientes en cada proyecto, independientemente de su tamaño o complejidad.
A través de nuestras soluciones innovadoras y nuestro equipo de expertos, nos esforzamos por superar las expectativas de nuestros clientes y establecer el estándar de excelencia en la industria de TI.
Declaración de Visión
En Softthink Solutions, nuestra visión es ser un socio de confianza para nuestros clientes, empoderándolos para dar vida a sus ideas de la manera más eficiente y efectiva posible. Estamos comprometidos a utilizar las mejores prácticas establecidas, los procesos estándar de la industria y la tecnología de vanguardia para ofrecer soluciones de primer nivel que superen las expectativas.
Nuestro objetivo es ser reconocidos como líderes en la industria por nuestros servicios y soluciones de TI innovadores, confiables y seguros, e impulsar el éxito de nuestros clientes a través de cada proyecto que emprendemos.
Carreras
STSI es un socio independiente de consultoría y servicios de software con sede en EE. UU. con un enfoque principal en las relaciones a largo plazo tanto con los clientes como con los miembros del equipo.
STSI ofrece a los miembros del equipo tecnología de vanguardia, capacitación y orientación profesional para expandir y hacer crecer sus habilidades y brindar el máximo valor a nuestros clientes.
STSI está constantemente revisando y ampliando su fuerza de personal y se esfuerza por adaptar de manera óptima las necesidades de los clientes a los talentos de los miembros del equipo. Somos una empresa orientada a las personas que busca a los mejores y más brillantes para unirse a nuestro equipo. Trabajamos con una variedad de estatus de empleo, desde ciudadanos hasta residentes permanentes e inmigrantes H1B y EAD. Tenemos vacantes para puestos de nivel de entrada y sénior en una variedad de especializaciones con proyectos internos y de clientes activos.
En una industria que se reinventa constantemente, STSI desafía a los miembros de su equipo y consultores con compromisos que involucran servicios especializados y soluciones de TI avanzadas, aplicando principios de desarrollo ágil, planificación metódica, pensamiento creativo y aprendizaje continuo. Un entorno dinámico mantiene a los miembros de nuestro equipo a la vanguardia al proporcionar:
En una industria que se reinventa constantemente, STSI desafía a los miembros de su equipo y consultores con compromisos que involucran servicios especializados y soluciones de TI avanzadas, aplicando principios de desarrollo ágil, planificación metódica, pensamiento creativo y aprendizaje continuo. Un entorno dinámico mantiene a los miembros de nuestro equipo a la vanguardia al proporcionar:
- Oportunidades para trabajar con clientes multinacionales líderes.
- Un portafolio completo de soluciones que abarcan tecnologías de vanguardia, desde la arquitectura empresarial hasta la inteligencia empresarial y el aseguramiento de la calidad
- Metodologías, procesos y tutoría establecidos para maximizar la eficacia y la eficiencia.
- Una división de investigación y desarrollo en crecimiento que explora y es pionera en los últimos desarrollos tecnológicos en una variedad de disciplinas.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
