PROPRIOCEPTIVE SOLUTIONS LLC
Científico del Rendimiento / Entrenador de Rendimiento Humano
Tiempo completo • La Jolla, CA
Resumen del puesto
Proprioceptive Solutions busca tres Científicos del Rendimiento / Coaches de Rendimiento Humano para unirse a la división de Rendimiento Humano de su modelo Movement™ Hospital en La Jolla, California.
Se trata de un puesto avanzado, de nivel posgrado, en ciencias del rendimiento aplicado diseñado para profesionales cuya formación va sustancialmente más allá del modelo convencional de entrenamiento personal.
El Científico del Rendimiento / Coach de Rendimiento Humano opera en un entorno interdisciplinar que integra fisiología clínica, rehabilitación ortopédica, ciencia del movimiento, fuerza y acondicionamiento, salud metabólica, recuperación y rendimiento humano. El puesto requiere la capacidad de traducir evidencia científica contemporánea, datos de evaluación objetiva, consideraciones clínicas dirigidas por el proveedor y criterios establecidos de retorno al rendimiento en programas sofisticados de ejercicio y rendimiento.
Los candidatos deben poseer al menos un máster en una disciplina relevante y poseer la acreditación de Especialista Certificado en Fuerza y Acondicionamiento (CSCS ). Se prefiere encarecidamente la preparación doctoral.
El candidato seleccionado demostrará conocimientos avanzados de fisiología del ejercicio, biomecánica, fuerza y acondicionamiento, control motor, carga de tejidos, periodización, principios de regreso al deporte, programación de poblaciones especiales e interpretación de datos de rendimiento humano.
Este puesto no conlleva cuota de ventas ni responsabilidad individual de generación de ingresos. Los científicos del rendimiento son evaluados en rigor científico, ejecución interdisciplinar, práctica profesional, documentación, calidad del programa y resultados para pacientes/atletas.
Modelo de Práctica Interdisciplinar
Los científicos del rendimiento en Proprioceptive Solutions no ejercen de forma aislada.
Actúan como miembros de un equipo interdisciplinar bajo un liderazgo departamental establecido y en coordinación con los proveedores autorizados responsables de la atención clínica aplicable.
Se espera que los científicos del rendimiento ejerzan un juicio profesional avanzado en su formación, acreditación, responsabilidades asignadas y ámbito legal. Cuando una persona está en transición tras la rehabilitación o permanece bajo el cuidado de un proveedor autorizado, la programación de rendimiento debe mantenerse alineada con el plan aplicable, las precauciones, las restricciones y los objetivos clínicos establecidos del proveedor.
El Científico del Rendimiento no diagnostica de forma independiente condiciones médicas, establece planes de tratamiento médico, modifica órdenes de rehabilitación dirigidas por el proveedor ni representa servicios de rendimiento como servicios sanitarios licenciados, a menos que el empleado esté licenciado, acreditado y específicamente autorizado para realizar esos servicios en esa capacidad.
Esta distinción es fundamental para el modelo interdisciplinar del Hospital Movement.
Responsabilidades principales
El Científico del Rendimiento / Coach de Rendimiento Humano hará:
- Diseñar, implementar, documentar y avanzar programas basados en la evidencia en fuerza, acondicionamiento, movimiento y rendimiento humano.
- Traducir los objetivos de rehabilitación dirigidos por el proveedor en progresiones adecuadas de rendimiento cuando las personas pasan de rehabilitación a actividades sin restricciones.
- Realizar evaluaciones estructuradas del rendimiento humano y utilizar hallazgos objetivos para guiar la selección de ejercicios, carga, progresión, regresión y reevaluación.
- Aplicar principios avanzados de fisiología del ejercicio, biomecánica, aprendizaje motor, adaptación neuromuscular, desarrollo de fuerza y potencia, periodización, gestión de la fatiga, recuperación y gestión de cargas.
- Comprender y aplicar adecuadamente las progresiones de aceptación de carga, los protocolos de regreso al deporte, la exposición graduada, los principios de carga tisular y los criterios de preparación objetivo.
- Reconoce dolor, hinchazón, alteración del movimiento, respuestas fisiológicas, deterioro funcional u otros hallazgos que requieran modificación, escalada o derivación al proveedor adecuado.
- Participar en revisiones interdisciplinarias de casos y comunicar los hallazgos relevantes de rendimiento a los miembros del equipo clínico y de rendimiento.
- Trabajar eficazmente con personas que están en transición desde la rehabilitación formal, así como con poblaciones sanas y de alto rendimiento.
- Mantener datos objetivos de rendimiento longitudinal y utilizar la reevaluación para informar las decisiones de programación.
- Mantener documentación profesional conforme a los estándares institucionales.
- Evalúa críticamente la literatura revisada por pares y traslada hallazgos científicamente defendibles en la práctica aplicada.
- Participar en el desarrollo de protocolos, conferencias de casos, educación continua, educación estudiantil, recopilación de datos, mejora de la calidad, iniciativas de investigación, colaboraciones académicas y otras actividades académicas.
- Mantener límites profesionales estrictos entre el coaching de rendimiento, la rehabilitación y la práctica sanitaria regulada.
Ciencia y Tecnología del Rendimiento Aplicada
Los candidatos deben tener experiencia o suficiente preparación científica y técnica para adquirir competencia en tecnologías y metodologías, incluyendo:
- Dinamometría isocinética HUMAC NORM
- OptoGait
- VALD y/o sistemas de pruebas de rendimiento y plataformas de fuerza comparables
- Evaluación de placas de fuerza
- Perfilado fuerza-velocidad y fuerza-potencia
- Pruebas metabólicas y cardiorrespiratorias
- Evaluación de la composición corporal
- Descarga y ejercicio con apoyo con el peso corporal
- Estimulación eléctrica neuromuscular (NMES) y estimulación muscular eléctrica (EMS), según el rol profesional
- Formación en restricción/oclusión del flujo sanguíneo dentro del ámbito profesional aplicable y el protocolo institucional
- Evaluación de la fuerza, la potencia, la asimetría, la marcha y el movimiento objetivo
- Estrategias de aceptación de carga y progresivas
- Pruebas de regreso al deporte y de rendimiento
No se espera que los candidatos lleguen con experiencia en cada dispositivo específico. Comprender los principios subyacentes de medición y demostrar la capacidad de interpretar y aplicar datos objetivos de forma competente es más importante que conocer el equipo de un fabricante en particular.
Poblaciones atendidas
El candidato seleccionado debe demostrar la madurez profesional y la competencia científica necesarias para trabajar entre poblaciones heterogéneas, que pueden incluir:
- Deportistas competitivos, universitarios, profesionales y recreativos
- Personas que están en transición desde la rehabilitación ortopédica
- Adultos sanos que buscan un rendimiento físico avanzado
- Adultos mayores
- Individuos con consideraciones neurológicas o neuromusculares
- Personas con parálisis cerebral
- Personas con esclerosis múltiple
- Individuos con síndrome de Ehlers-Danlos u otras presentaciones de hipermovilidad
- Individuos con hipercifosis y otras consideraciones de movimiento asociadas a la edad o condición
- Las personas que requieren cargas, descargas modificadas o graduadas regresan a la actividad física
No se requiere experiencia con todas las poblaciones mencionadas anteriormente. Sin embargo, los candidatos deben demostrar la capacidad de reconocer cuándo una presentación requiere dirección del proveedor, consulta interdisciplinar, modificación o derivación, en lugar de exceder su papel profesional.
Requisitos mínimos
Los solicitantes deben poseer:
- Máster o superior en Fisiología del Ejercicio, Ciencias del Deporte, Kinesiología, Biomecánica, Rendimiento Humano, Fuerza y Acondicionamiento, Ciencias de la Rehabilitación, Fisioterapia, Terapia Ocupacional, Entrenamiento Atlético o una disciplina estrechamente relacionada.
- Acreditación actual de Especialista Certificado en Fuerza y Acondicionamiento (CSCS).
- Mínimo tres años de experiencia aplicada de posgrado cualificada en rendimiento humano, ciencias del deporte, fuerza y acondicionamiento, fisiología clínica del ejercicio, rehabilitación hasta el rendimiento o un entorno similar.
- Competencia demostrada en el diseño y progresión de programas basados en la evidencia.
- Fuerte alfabetización científica y capacidad para evaluar críticamente investigaciones revisadas por pares.
- Capacidad para comunicarse y colaborar eficazmente dentro de un equipo profesional interdisciplinar.
- Certificación actual de RCP/DEA o capacidad para obtenerla como condición para el empleo.
La experiencia que cumple los requisitos puede incluir asistencias de posgrado adecuadamente sustantivas, nombramientos universitarios en fuerza y acondicionamiento, residencias, becas, investigación doctoral con componentes aplicados significativos y experiencias profesionales supervisadas comparables.
Cualificaciones Preferidas
Se dará preferencia a candidatos que posean:
- PhD, DHSc, DPT, OTD, DAT u otro doctorado relevante.
- Preparación avanzada en ciencias del deporte, fisiología clínica del ejercicio, biomecánica o ciencias de la rehabilitación.
- Fisiólogo Clínico del Ejercicio Certificado ACSM (ACSM-CEP), acreditación ACSM en fisiología del ejercicio o certificación ACSM avanzada relevante.
- Credenciales de fuerza y acondicionamiento o desarrollo profesional a través de la Asociación de Entrenadores de Fuerza y Acondicionamiento Universitario (CSCCa).
- Formación licenciada o acreditada en fisioterapia, terapia ocupacional, entrenamiento atlético o disciplinas de rehabilitación comparables, combinada con experiencia sustantiva en rendimiento.
- Experiencia universitaria, profesional, olímpica, táctica o deportiva de alto rendimiento.
- Experiencia en investigación, docencia, laboratorio, publicación, presentación en congresos o colaboración académica.
- Experiencia demostrada en la transición de personas de rehabilitación a rendimiento sin restricciones.
Estándar de Práctica Basada en la Evidencia
Esta es una posición de práctica basada en la evidencia.
Los científicos del desempeño deben ser capaces de localizar, evaluar críticamente, interpretar y aplicar literatura contemporánea revisada por pares. Las decisiones de programación deben ser defendibles mediante la integración de evidencia científica, evaluación objetiva, experiencia profesional, orientación del proveedor cuando sea aplicable y las características y objetivos de la persona a la que se atende.
Los candidatos deben esperar debatir la justificación científica durante la revisión interdisciplinar del caso y sentirse cómodos modificando una postura previamente sostenida cuando los hallazgos objetivos o la evidencia de mayor calidad lo justifiquen.
Ámbito profesional y expectativas regulatorias
El empleo como Científico del Rendimiento / Coach de Rendimiento Humano no autoriza de forma independiente el diagnóstico o tratamiento de enfermedades o lesiones, ni la prestación de servicios reservados por ley a una profesión sanitaria licenciada.
La licencia profesional que posee un solicitante no amplía automáticamente el alcance asignado de este puesto. Los servicios licenciados solo pueden prestarse cuando estén debidamente autorizados, acreditados y asignados por Proprioceptive Solutions y dentro del ámbito profesional legal del individuo.
Se espera que todos los empleados cumplan con las normativas profesionales aplicables, protocolos institucionales, requisitos de privacidad, estándares de documentación, directrices del proveedor y procedimientos establecidos de escalada.
Requisitos de solicitud
Se requiere un currículum vitae. Las solicitudes presentadas únicamente con un currículum general de aptitud no pueden ser consideradas.
Los candidatos deben presentar:
- Currículum vitae
- Credenciales y certificaciones profesionales relevantes
- Educación de posgrado e información sobre el título
- Experiencia relevante en clínica, ciencias del deporte, fuerza y acondicionamiento, investigación, docencia o académica
También se pedirá a los solicitantes que respondan brevemente al siguiente escenario profesional:
Describe cómo abordarías la transición de un atleta desde la finalización de la rehabilitación formal hacia el entrenamiento de rendimiento sin restricciones. Identifica la información objetiva que buscarías, cómo el plan del proveedor que lo trata informaría tu toma de decisiones y cómo determinarías la progresión adecuada de las demandas de carga y rendimiento.
Compensación: 75.000,00 $ - 100,000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)