- Salario competitivo
- Seguro dental
- Uniformes gratuitos
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Reparto en beneficios
- Formación y desarrollo
- Descuentos para empleados
- Ingresos competitivos: 103.000–121.000 dólares + en compensación anual estimada, combinando salario base y comisiones basadas en el rendimiento, con oportunidades de crecimiento.
- Seguro de salud, dental y de visión.
- Días libres pagados y uniformes proporcionados por la empresa.
- Oportunidad de participación en beneficios a través de un plan de jubilación de la empresa elegible.
- Desarrollo profesional: Formación técnica continua, atención al cliente, comunicación y negocios.
- Crecimiento profesional: Oportunidades para asumir mayores responsabilidades y liderazgo a medida que nuestro negocio crece.
- Un equipo que te respalde: Una cultura colaborativa basada en la confianza, la responsabilidad, el respeto y el éxito compartido.
- Diagnosticar, solucionar problemas, reparar e instalar sistemas eléctricos residenciales de forma segura e profesional.
- Ofrece una experiencia excepcional al cliente mediante una comunicación clara, recomendaciones honestas y calidad de trabajo.
- Educar a los propietarios, presentar opciones de reparación y mejora con precios sencillos y ayudarles a tomar decisiones informadas.
- Realizar inspecciones de seguridad eléctrica e identificar oportunidades para mejorar la seguridad y fiabilidad del hogar de los clientes.
- Colabora con compañeros, comparte conocimientos y contribuye a un equipo positivo y de alto rendimiento.
- Desarrolla continuamente tus habilidades técnicas, de comunicación y de atención al cliente.
- Licencia eléctrica activa Connecticut E-2.
- De 3 a 5 años de experiencia en electricidad residencial, preferiblemente en servicio y reparación.
- Sólidas habilidades en resolución de problemas y compromiso con la seguridad eléctrica y el cumplimiento de normativas.
- Excelentes habilidades de comunicación y un deseo genuino de servir a los propietarios.
- Un permiso de conducir válido y un historial de conducción que cumplan con los requisitos de seguro de la empresa.
- Una mentalidad de crecimiento: curiosa, ambiciosa, orientable y comprometida con el aprendizaje a lo largo de la vida.
- Una actitud de equipo primero, una fuerte ética de trabajo y orgullo por hacer las cosas bien.
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