Gestión de Relaciones Comerciales en TI Fully Remote - US

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Gestión de Relaciones Comerciales en TI

Tiempo completo • Fully Remote - US
Beneficios:
  • Coincidencia 401(k)
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Seguro de visión
Título del puesto: Responsable de Relaciones Empresariales en TI
Ubicación: Richmond, VA, (híbrido) - Presencial 2 días a la semana con 3 días de trabajo remoto
Tipo de puesto: Contrato
Modo Entrevista: 1ª ronda MS Teams y 2ª ronda presencial

Las responsabilidades y deberes específicos del puesto incluirán, pero no limitándose a:

  • Reuniones y comunicación directa con la dirección de la Agencia hasta el nivel ejecutivo de forma rutinaria.
  • Trabajando estrechamente con la dirección de TI para garantizar la entrega exitosa y continua de todos los productos y servicios por parte de ITD.
  • Asignado para colaborar con los Distritos para actuar como punto de enfoque / recurso para la gestión de TI, escaladas y coordinación.
  • Colaborar con la arquitectura empresarial y empresarial para identificar líneas de producto, y luego desarrollar y mantener una hoja de ruta de capacidad empresarial a varios años.
  • Responsable de construir y mantener relaciones con los socios comerciales asignados.
  • Comunicación con los gestores de proyecto, gerentes de servicio y operaciones para coordinar el trabajo, priorizar solicitudes y gestionar las escalaciones para las divisiones asignadas.
  • Identificar oportunidades para nuevos servicios, mejoras de servicios e innovación técnica para satisfacer las necesidades del negocio.
  • Supervisar la gestión de las expectativas de los socios comerciales en relación con la interacción con ITD y la entrega de servicios o productos.
  • Gestionar escaladas relacionadas con adquisiciones tecnológicas, proyectos y solicitudes de prestación de servicios.
  • Identificar, defender y comunicar las necesidades del cliente.
  • Asesorar y colaborar con los equipos de ITD que gestionan las operaciones de producción y la dirección estratégica de los sistemas propiedad de los socios de negocio asignados.
  • Apoyar el cumplimiento continuo de las políticas, estándares y directrices de VDOT y VITA.
Habilidades deseadas para colaborar con los distritos:

  • Título universitario o seis (6) años o más de experiencia relacionada. (6 años)
  • Experiencia trabajando en Tecnologías de la Información (incluyendo conocimientos de SDLC, metodología ágil, adquisiciones tecnológicas). (5 años)
  • Sólidas habilidades de comunicación en escritura, expresión oral y presentación con liderazgo de todos los niveles. (10 años)
  • Capacidad para escuchar, crear empatía y desarrollar credibilidad como socio estratégico. Ser capaz de cambiar opiniones usando la influencia sobre el poder posicional. (10 años)
  • Capacitado y experimentado en negociación y resolución de conflictos; Experiencia tratando con clientes difíciles. (10 años)
  • Capacidad para compartir propiedad y generar resultados como equipo. Capacidad para centrarse en el propósito, el valor y los resultados, en lugar de en las soluciones. (10 años)
  • Capacidad para conectar la estrategia con la ejecución; Pensador estratégico. (10 años)
  • Experiencia en planificación, desarrollo y gestión de líneas de producto. (10 años)
  • Comprensión de la estructura organizativa del VDOT para incluir los distritos y la oficina central.
Habilidades requeridas/deseadas
Habilidad | Requerido / Deseado | Cantidad | Años reales de experiencia
Título de grado o seis (6) años o más de experiencia relacionada en un puesto dentro de Tecnologías de la Información. | Obligatorio | 6 |
Experiencia trabajando en Tecnologías de la Información (incluyendo conocimientos de SDLC, metodología ágil, adquisiciones tecnológicas) | Obligatorio | 5 |
Sólidas habilidades de comunicación en escritura, expresión oral y presentación con liderazgo de todos los niveles. | Obligatorio | 10 |
Capacidad para escuchar, crear empatía y desarrollar credibilidad como socio estratégico. Ser capaz de cambiar opiniones usando la influencia sobre el poder posicional. | Obligatorio | 10 |
Experto en negociación y resolución de conflictos; Experiencia tratando con clientes difíciles y sintiéndose cómodo en situaciones incómodas. | Obligatorio | 10 |
Capacidad para compartir propiedad y generar resultados en equipo. Capacidad para centrarse en el propósito, el valor y los resultados, más que en las soluciones. | Obligatorio | 10 |
Capacidad para conectar la estrategia con la ejecución; Pensador estratégico. | Obligatorio | 10 |
Experiencia en planificación, desarrollo y gestión de líneas de producto. | Obligatorio | 1 |
Comprensión de la estructura organizativa de VDOT, cómo interactúan VDOT y VITA. | Deseado | 3 |
Certificación BRMP | Muy solicitado |

Este es un puesto remoto.

Compensación: 55,00 $ la hora




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