3+ años de experiencia en un entorno legal o corporativo, trabajando transversalmente con partes interesadas en tecnología, finanzas, legal, TI, ingeniería y negocios. Capacidad probada para interactuar con los clientes y comunicarse de forma clara y eficaz, tanto verbal como por escrito. Sólidas habilidades organizativas, iniciativa y gran atención al detalle, con una demostrada capacidad para trabajar de forma independiente. Capacidad para priorizar y gestionar múltiples demandas en competencia mientras trabaja bajo presión en un entorno acelerado. Alta competencia en gramática, composición y corrección legal. Dominio de Microsoft Office (incluyendo Excel), Google Workspace, Adobe Acrobat y sistemas de gestión documental corporativa. Apertura al aprendizaje, adopción y aprovechamiento de nuevas soluciones tecnológicas y flujos de trabajo legales. Demostrada capacidad para ejercer estricta discreción y mantener la absoluta confidencialidad con información sensible. Excelente capacidad para resolver problemas y análisis, respaldada por un fuerte juicio y capacidad para escalar los problemas adecuadamente. Conocimiento fundamental de los principios básicos de contratación y requisitos legales.
Licenciatura y/o certificado o título de asistente legal de un programa aprobado por la ABA. Experiencia previa trabajando en un departamento legal corporativo o despacho de abogados, con experiencia en trabajo transaccional y gobierno corporativo muy preferida.