Resumen del puesto
El Museo Flagler busca un Coordinador de Proyectos organizado, proactivo y colaborativo para coordinar las iniciativas de marketing y la comunicación en toda la institución. Reportando al Director de Asuntos Externos, este puesto sirve como punto central de contacto entre el equipo de Comunicación y sus colegas en Desarrollo, Membresía, Educación, Servicios al Visitante, Curatoria, Eventos del Museo, conectando las necesidades del departamento con la información, los recursos y los plazos necesarios para avanzar en los proyectos.
Responsabilidades
Gestión de Proyectos y Coordinación Interdepartamental
· Servir como punto central de contacto entre el equipo de Comunicación y los departamentos del Museo, coordinando solicitudes, recursos, información y plazos.
· Mantener una comunicación regular con los compañeros para anticipar las necesidades y coordinar el apoyo en marketing y comunicación para exposiciones, programas, eventos e iniciativas institucionales.
· Mantener los Calendarios Maestros y de Marketing del Museo en Monday.com, haciendo seguimiento de proyectos, fechas clave, entregables, dependencias y plazos.
· Coordinar los proyectos desde la solicitud hasta la finalización, recopilando los textos necesarios, imágenes, especificaciones y aprobaciones, mientras comunicas los plazos, confirmas los siguientes pasos y das seguimiento a los asuntos pendientes.
· Conectar iniciativas relacionadas, identificar información faltante o conflictos de agenda, y señalar posibles retrasos al Director de Asuntos Externos y a sus colegas relevantes.
· Ayuda a priorizar solicitudes en competencia y mantiene flujos de trabajo claros, documentación y registros que apoyen la rendición de cuentas y la entrega eficiente de los proyectos.
· Asistir en tareas administrativas y operativas que apoyen el trabajo diario del equipo de Comunicaciones.
Coordinación de Marketing y Comunicación
· Coordinar la recopilación, organización, preparación y distribución de materiales de marketing para exposiciones, programas, eventos, membresía, desarrollo y comunicaciones con los visitantes.
· Trabajar con el equipo de Comunicación para aprender y aplicar las directrices de marca establecidas, la identidad visual, los estándares de mensajería y los procesos de envío y revisión.
· Ayuda con la redacción, edición y corrección de textos para publicidad, señalización, presentaciones, redes sociales y otras comunicaciones impresas y digitales.
· Pruebas de materiales para la ortografía, gramática, exactitud fáctica, completitud y consistencia, consultando al equipo de Comunicación cuando se necesite orientación o revisión.
Publicidad y coordinación de proveedores
Coordina las colocaciones de publicidad, acuerdos de seguimiento, órdenes de inserción, especificaciones, requisitos para la obra y plazos de entrega.
· Comunícate con representantes de publicidad, imprentas y otros proveedores para obtener especificaciones, confirmar entregables y coordinar la producción.
· Recopila y presenta los materiales aprobados, mantén registros y correspondencia organizados, y haz seguimiento para asegurarte de que se cumplen los plazos.
· Coordinar el procesamiento de facturas para colocaciones publicitarias, producción de impresión y otros gastos relacionados con el marketing, haciendo seguimiento de las presentaciones y aprobaciones y haciendo seguimiento con los departamentos correspondientes para apoyar el pago puntual.
Marketing digital y presencia online
· Crear y actualizar páginas web para exposiciones, programas y eventos, asegurando que la información sea precisa, actual y coherente con las comunicaciones aprobadas del Museo.
· Ayuda a coordinar campañas publicitarias pagadas a través de Meta Business Suite y Ads Manager, siguiendo los objetivos, presupuestos y directrices establecidos.
· Coordina con tus compañeros para recopilar contenido y recursos para las comunicaciones en redes sociales.
· Apoya la actualización de contenido y perfiles de LinkedIn en coordinación con el Coordinador de Comunicación.
· Supervisar y mantener la presencia online del Museo en Google Business Profile, Glassdoor y otras plataformas relevantes de listados y reseñas. Verificar la exactitud de las listas, supervisar las críticas y comentarios del público, señalar problemas o consultas, y coordinar las respuestas adecuadas con el equipo de Comunicación y los departamentos correspondientes de acuerdo con las directrices del Museo.
Métricas y reportajes en redes sociales
· Seguimiento del rendimiento en redes sociales, incluyendo alcance, impresiones, interacción y crecimiento de audiencia; elaborar informes regulares e identificar tendencias y oportunidades de mejora.
· Compilar los datos de rendimiento en informes regulares para revisión por parte del Director de Asuntos Externos y colegas relevantes.
· Coordina con el Coordinador de Comunicación y otros colegas para apoyar la estrategia, los recursos y la información para las comunicaciones en redes sociales.
Señalización, presentaciones y apoyo creativo a la producción
· Prepara y actualiza la señalización de atención al visitante, la orientación orientada, las exposiciones informativas y otros materiales que apoyen la experiencia del visitante.
· Crea y actualiza presentaciones utilizando plantillas de marca establecidas y realiza actualizaciones rutinarias de texto, imágenes y formato de materiales existentes.
· Imprimir, recortar, montar y preparar materiales para programas, eventos, zonas de visitantes y uso interno, comprobando la precisión, legibilidad, formato y consistencia antes de la distribución o instalación.
· Consulta con el equipo de Comunicación para asegurar que los materiales cumplen con los estándares visuales y de comunicación establecidos y colabora con el Diseñador Senior en proyectos de diseño más avanzados.
· Desarrollar competencia en las plantillas del Museo, procesos de producción, Adobe InDesign y otras herramientas creativas, con oportunidades para asumir responsabilidades adicionales de diseño y producción a medida que se desarrollen las habilidades.
Cualificaciones
· Licenciatura en Marketing, Comunicación, Negocios, Relaciones Públicas o un campo relacionado, o experiencia profesional equivalente.
· Experiencia en coordinación de proyectos, marketing, comunicación, operaciones o un rol relacionado.
· Sólidas habilidades organizativas y atención al detalle, con la capacidad de gestionar múltiples proyectos, plazos y prioridades en competencia.
· Se prefiere dominio de Microsoft 365 y familiaridad con Monday.com o plataformas de gestión de proyectos similares.
· Comodidad trabajando con plantillas de diseño establecidas y materiales de marca. Se requiere familiaridad con Adobe InDesign y preparación de materiales listos para imprimir.
· Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, incluyendo seguimiento profesional, recopilación de información y coordinación entre departamentos y niveles organizacionales.
· Capacidad para construir relaciones laborales positivas, tomar la iniciativa, anticipar necesidades, resolver problemas y mantener los proyectos en marcha.
· Se prefiere familiaridad con plataformas de redes sociales, herramientas de marketing digital, listados de negocios online y reportes de rendimiento.
· Buen juicio, discreción, profesionalidad y adaptabilidad al trabajar con colegas, proveedores y el público.
· Un interés por la historia, la arquitectura, las artes, la cultura y el papel del Museo en la comunidad.
Atributos deseados
· Un conector natural que disfruta reuniendo personas, información y proyectos.
· Proactivo y fiable, con un fuerte sentido de responsabilidad sobre los plazos, los seguimientos y los siguientes pasos.
· Organizado y detallista, capaz de anticipar necesidades e identificar información que falta antes de que se convierta en un problema.
· Colaborativo y orientado al servicio, comprendiendo cómo la coordinación eficaz apoya el trabajo de otros departamentos.
· Ingenioso y orientado a las soluciones, cómodo haciendo preguntas, aclarando requisitos y mejorando procesos.
· Adaptable y dispuesto a ayudar en gestión de proyectos, marketing, tareas administrativas y de producción a medida que evolucionan las prioridades.
· Interesado en aprender nuevos sistemas, software y habilidades creativas, con la capacidad de asumir responsabilidades adicionales con el tiempo.
· Un interés por la historia, la arquitectura, las artes, la cultura y el papel del Museo en la comunidad.
El Museo Henry Morrison Flagler es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
El Museo Henry Morrison Flagler celebró recientemente su 60 aniversario como una corporación sin fines de lucro y ha sido acreditado por la Alianza Americana de Museos desde 1973. Las personas que buscan empleo encontrarán oportunidades profesionales que abarcan una variedad de disciplinas y habilidades.
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