Título del puesto: Desarrollador full-stack de .NET
Código de trabajo: AZ 14356
Cliente: Estado de Arizona – Departamento de Educación de Arizona (AZED)
Ubicación: Phoenix, Arizona (Híbrido – Solo local hasta Phoenix)
Duración del contrato: Hasta el 11 de junio de 2027
Horario de trabajo: Lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 (40 horas a la semana)
Lugar de trabajo: 100 N. 15th Avenue, Phoenix, AZ 85007
Fecha de cierre: 5 de noviembre de 2026, a las 15:00
Código de trabajo: AZ 14356
Cliente: Estado de Arizona – Departamento de Educación de Arizona (AZED)
Ubicación: Phoenix, Arizona (Híbrido – Solo local hasta Phoenix)
Duración del contrato: Hasta el 11 de junio de 2027
Horario de trabajo: Lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 (40 horas a la semana)
Lugar de trabajo: 100 N. 15th Avenue, Phoenix, AZ 85007
Fecha de cierre: 5 de noviembre de 2026, a las 15:00
Resumen del puesto
El Departamento de Educación de Arizona busca un desarrollador .NET Full-Stack con experiencia para desarrollar, mejorar, solucionar problemas y mantener aplicaciones web y procesos backend que apoyen sistemas educativos estatales utilizados por más de un millón de estudiantes de primaria y secundaria, padres, profesores y personal escolar.
El candidato ideal tendrá una sólida experiencia con C#, .NET, Microsoft Azure, SQL Server y Power BI. Este puesto implica desarrollar nuevas funcionalidades de aplicaciones, mantener sistemas existentes, depurar problemas y colaborar con equipos multifuncionales.
Habilidades y experiencia requeridas
- 5+ años de experiencia profesional en desarrollo de aplicaciones de software.
- Sólida experiencia en desarrollo full-stack usando C# y .NET Framework.
- Experiencia con .NET Core 3.1 y superiores.
- Sólido conocimiento de ASP.NET Web API, ASP.NET MVC y Razor Pages.
- Experiencia con HTML, CSS, JavaScript, jQuery y Bootstrap.
- Experiencia con Microsoft Azure, incluyendo:
- Azure App Services
-
- Azure Functions
-
- Cuentas de almacenamiento Azure
- Sólidas habilidades en desarrollo de SQL Server, incluyendo procedimientos almacenados y funciones.
- Experiencia en modelado y diseño de bases de datos relacionales.
- Experiencia en desarrollo de Power BI, incluyendo modelos semánticos, informes, paneles de control y visualizaciones.
- Sólido conocimiento de la programación orientada a objetos, principios SOLID y patrones de diseño de software.
- Experiencia en implementación de aplicaciones, pruebas unitarias, depuración y resolución de problemas.
Habilidades preferidas
- Experiencia práctica actual con .NET 6 o versiones posteriores y aplicaciones Blazor.
- Azure DevOps, Team Foundation Services (TFS) u otras herramientas de control de versiones.
- Controles Telerik, Progress DevCraft o interfaz de kendo.
- Diseño y arquitectura de sistemas de aplicaciones.
- Servicios adicionales de Azure, incluyendo:
- Azure Service Bus
-
- Gestión de APIs
-
- Azure Key Vault
- SSIS y SSRS para ETL y reportes.
- Experiencia trabajando en equipos Ágiles/Scrum.
- Experiencia previa en el sector educativo o gubernamental.
- Experiencia con plataformas antiguas de .NET Framework.
Responsabilidades clave
- Revisa los requisitos empresariales y las especificaciones de diseño para entender los entregables del proyecto.
- Diseñar, desarrollar y probar por unidad nuevas funciones y soluciones de aplicaciones.
- Mejorar y mantener las aplicaciones web existentes y los procesos de backend.
- Identificar, depurar y resolver defectos de la aplicación.
- Colaborar con analistas de negocio, QA, operaciones, desarrolladores y liderazgo.
- Proporcionar estimaciones para tareas de desarrollo y entregables.
- Participa en actividades de Scrum, incluyendo planificación de sprints, reuniones diarias y retrospectivas.
- Participa en discusiones sobre diseño de software y revisiones de código.
- Coordinarse con los Servicios de Red para asegurar que los entornos de desarrollo estén disponibles.
- Trabajar con los equipos de Operaciones para construir y desplegar aplicaciones en entornos adecuados.
- Realizar resolución de problemas, análisis de causas raíz y mantenimiento de aplicaciones.
Notas importantes
- Solo para candidatos locales en Phoenix.
- Acuerdo de trabajo híbrido: asistencia en la oficina dos veces al mes y durante la primera semana.
- El candidato debe residir dentro del Estado de Arizona.
- Se requieren comprobaciones de antecedentes de HireRight y biometrías faciales de Global ID.
- Los candidatos deben mantener la confidencialidad y demostrar sólidas habilidades de comunicación y colaboración.
- Licenciatura en Informática, Ingeniería de Software o un campo relacionado, o experiencia profesional equivalente.
Habilidades Primarias
C#, .NET Framework, .NET Core, .NET 6+, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API, Blazor, Microsoft Azure, SQL Server, Power BI, Azure DevOps, JavaScript, jQuery, HTML, CSS, Bootstrap, Entity Framework, APIs REST, SSIS, SSRS, Agile/Scrum.
Matriz de habilidades
| Habilidad | Requerida / Deseada | Años de experiencia | Comentarios
| Verificación de antecedentes de HireRight y biometría facial de identificación global | Obligatorio | |
| Desarrollo de aplicaciones de software full-stack con C# y .NET Framework (5 años) | Obligatorio | |
| Microsoft Azure | Obligatorio | |
| Desarrollo de SQL Server | Obligatorio | |
| Desarrollo de Power BI | Obligatorio | |
| Azure DevOps | Preferred | |
| Experiencia actual con .NET 6+ y aplicaciones Blazor | Preferenciales | |
| Verificación de antecedentes de HireRight y biometría facial de identificación global | Obligatorio | |
| Desarrollo de aplicaciones de software full-stack con C# y .NET Framework (5 años) | Obligatorio | |
| Microsoft Azure | Obligatorio | |
| Desarrollo de SQL Server | Obligatorio | |
| Desarrollo de Power BI | Obligatorio | |
| Azure DevOps | Preferred | |
| Experiencia actual con .NET 6+ y aplicaciones Blazor | Preferenciales | |
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
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Quiénes somos
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Nuestra Visión.
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