Director de Sitio BASE Hybrid - US

CHILD CARE INNOVATIONS

Director de Sitio BASE

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • 401(k)
  • Descuentos para empleados
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
Sobre el puesto:
Innovaciones en el cuidado infantil (CCI) El Director de BASE es responsable de coordinar las operaciones diarias del programa de tiempo extraescolar. Este puesto se encarga de planificar e implementar actividades, proporcionar supervisión directa de los niños, fomentar relaciones profesionales con el personal escolar y asegurar los suministros e informes para el programa. Este puesto también es responsable de cumplir con todos los requisitos y normativas de licencia establecidos por el Departamento de Educación Infantil de Colorado para un programa de 30+ niños diarios.

Funciones principales:
  • Asegurarse de que el programa cumpla con las normas y regulaciones del Departamento de Educación Infantil de Colorado para la concesión de licencias a un programa en edad escolar. Cumplir con las normativas del Departamento de Salud del Condado, las normativas del Departamento de Bomberos Metropolitanos y las directrices del Distrito Escolar para seguridad y supervisión. Inscribir, interactuar, supervisar y apoyar a los niños para garantizar su seguridad siguiendo y haciendo cumplir las políticas y procedimientos aplicables. Promover la salud del programa CCI BASE matriculando un mínimo de 30+ niños por día. Supervisar a los 1-3 responsables del programa asignados.
  • Tareas administrativas de archivar, copiar, preparar e implementar planes de clase, calendarios mensuales, boletines y otros formularios necesarios para los archivos de los niños y del personal. Desarrollar, implementar y evaluar el currículo para niños de entre 5 y 12 años. Promover la reputación positiva e imagen del programa CCI BASE con un programa atractivo y de calidad.
  • Mantener la proporción adecuada y proporcionar responsabilidad y desarrollo profesional al personal. Preparar horarios del personal, revisar hojas de horas del personal, ayudar en la evaluación del desempeño de los líderes del programa, asistir a reuniones de personal, organizar reuniones familiares y otras reuniones necesarias para facilitar la comunicación y el trabajo en equipo.
  • Asegurarse de que las salas del programa y áreas de juego se mantengan, limpien y ordenen. Asegurarse de que todos los materiales estén seguros y en buen estado para el uso de los niños del programa, inspeccionando, desinfectando y reemplazando los materiales y equipos necesarios. Asegurar los suministros, materiales y comestibles para el programa. Presentar documentación de respaldo para la rendición de cuentas de los recursos.
  • Desarrollar y mantener activamente una comunicación y relación positivas con las familias, los niños, el personal escolar, el personal administrativo y otros socios comunitarios. Proporcionar información sobre el programa, el desarrollo de los niños y el progreso en el programa a las partes interesadas.
  • Proporcionar formación al nuevo personal y desarrollar planes de formación para los líderes de programa. Elaborar horarios y temas de descanso para las vacaciones.
  • Respeta el presupuesto y las directrices de gasto del sitio familiarizándote con todos los aspectos de los procesos presupuestarios para asegurarte de que todos los recursos se gestionan de forma eficaz y dentro de las limitaciones presupuestarias. Colaborar con el equipo de contabilidad para recopilar registros y pagos de saldos pendientes, además de negar atención cuando sea necesario por impago de servicios. Preparar informes y monitorizar los ingresos y gastos mensualmente, y trabajar con el departamento de contabilidad para asegurarse de que las cuentas cumplan correctamente.
  • Desempeña otras funciones asignadas para apoyar los objetivos de aumentar el acceso a servicios de alta calidad en la primera infancia. Esto incluye, pero no se limita a, la participación en reuniones, eventos de divulgación y apoyo general a las operaciones.
Requisitos mínimos:
  • Educación: Título de Asociado
  • Licencias o certificaciones: 1st Aid/RCP, Certificación de Precauciones Universales
  • Experiencia: Dos (2) años de experiencia como Director o equivalente
Cualificaciones preferidas:
  • Licencias o certificaciones: Administración de Medicamentos, Certificación de Director
  • Experiencia: Pertenencia o experiencia trabajando en comunidades diversas y apoyando el éxito de estudiantes y personal de orígenes raciales, étnicos y de género que están infrarrepresentados.
Conocimientos, habilidades y capacidades requeridas:
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita, incluyendo la capacidad de dar y recibir información con precisión y presentar la información a las personas
  • Capacidad para usar un ordenador para introducir, recuperar y manipular datos
  • Conocimiento de los estándares de la National Afterschool Association (NAA) u otros programas de evaluación/mejora de la calidad
Sobre nosotros:
Child Care Innovations ha sido un proveedor de confianza de programas de cuidado infantil y enriquecimiento de calidad en la comunidad de Colorado, dedicado a apoyar el crecimiento y desarrollo de cada niño al que atendemos. Las familias nos eligen por nuestro compromiso con entornos de programas seguros, creativos y acogedores. A nuestros miembros de equipo les encanta trabajar aquí por nuestra cultura de apoyo, misión significativa y la oportunidad de marcar una verdadera diferencia en la vida de los niños cada día.

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 53.000,00 $ al año




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