Enfermero Especialista de Familia o Asistente Médico Waterloo Urgent Care Walk-In Clinic

Doctors Urgent Care Group

Enfermero Especialista de Familia o Asistente Médico

Tiempo completo • Waterloo Urgent Care Walk-In Clinic
Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Seguro médico
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Asistencia para la matrícula
  • Seguro de visión
Salario base de 110.000 $ al año a 130.000 $ al año con hasta 22.000 $ en beneficios (PTO generoso, cobertura médica premium BCBS, aportación 401(k) del 5% y más) y hasta 12.000 $ en bonificación de productividad

¿Por qué trabajar con nosotros? En Doctors Urgent Care Group, nuestro objetivo es ofrecer la mejor atención posible a nuestros pacientes y cuidar a nuestros empleados que cuidan de ellos. Nuestros empleados son apasionados, centrados en el paciente, competentes y atentos. Tenemos un impacto en la vida de nuestros pacientes y en las comunidades en las que vivimos trabajando juntos como un equipo. Nos apoyamos mutuamente y buscamos formas de colaborar. A cambio, ¡Nuestros empleados son recompensados, reconocidos y celebrados!

Incentivos adicionales:

  • Bonificación diaria de participación en beneficios basada en métricas de visitas de pacientes cumplidas por turno
  • Bonificación trimestral de hasta el 10% de tu salario base clínico, basado en puntuaciones de satisfacción del cliente, productividad y medidas de calidad.
  • Descanso de comida pagado de media hora (mediodía)
  • Membresía de gimnasio pagada por la empresa
  • Escapada de fin de semana totalmente pagada.
  • Horario flexible a tiempo completo
  • Asistencia CME - Incluyendo 100+ horas de créditos CME pagados
  • DEA y reembolso de licencias
  • Suscripción de pago a Up-To-Date
  • Curso Bootcamp de Atención Urgente 100% Pagado para Proveedores (HIPPO - valor de 1.400 $)
Lo que ofrecemos a nuestros Enfermeros Practicantes de Familia/Asistentes Médicos:

  • Salario base competitivo
  • Seguro de salud a través de los planes PPO Blue Cross Blue Shield
  • Seguro de visión y dental
  • Seguro de vida (100% pagado por la empresa)
  • Incapacidad a corto y largo plazo
  • Plan de jubilación 401K con una aportación del 5%
  • 4 semanas de días de vacaciones vacacionales, incluyendo las 6 festividades principales
  • Asistencia CME (1.200 $ al año, más nuestros proveedores reciben 53 créditos CME tras completar un bootcamp de atención urgente proporcionado por la empresa durante la incorporación)
  • Formación remunerada (la formación incluye un amplio acompañamiento laboral, formación presencial, curso de educación HIPPO y consulta continua con nuestro enlace con proveedores)
  • Suscripción de pago a UpToDate
  • Bonificaciones adicionales por turno
  • Almuerzos de reconocimiento a empleados
  • Descuentos en el coste de la atención sanitaria de los empleados
  • Membresía de gimnasio de pago
  • Bono de vacaciones de "escapada de fin de semana"
  • Bono por Sugerencias de Empleados
  • Bono de Recomendación
  • Bono de guardia
Las responsabilidades de Enfermero Especialista Familiar o Asistente Médico incluyen, pero no se limitan a:

  • Examinar a los pacientes y sus historiales médicos
  • Pide y estudia pruebas diagnósticas (análisis de sangre, radiografías, etc.)
  • Diagnosticar condiciones y enfermedades de salud
  • Proponer tratamientos para enfermedades crónicas e infecciosas
  • Prescribe medicamentos
  • Mantener registros y calendarios precisos
  • Informa a los pacientes sobre sus condiciones de salud y los medicamentos recetados
  • Educar a los pacientes y a sus familiares sobre enfermedades, epidemias y prevención
  • Supervisar la salud general de los pacientes
  • Promover buenas prácticas de salud
  • Avanzar en el conocimiento profesional y realizar investigaciones
Habilidades que buscamos en nuestro Enfermero Especialista Familiar/Asistente Médico:

  • Experiencia en atención primaria, atención aguda y clínicas crónicas
  • Conocimiento de la normativa sanitaria y de atención al paciente
  • Excelentes habilidades de comunicación
  • Ética fuerte
  • Espíritu de equipo con actitud positiva
  • Paciencia y calma
  • Disposición para seguir adquiriendo conocimientos y experiencia clínica
Requisitos de formación y licencia para nuestra enfermera de familia Posición:

  • Máster (Obligatorio)
  • Currículum
  • Licencia FNP/PA válida
Compensación: 110.000,00 $ - 130,000,00 $ al año




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