Director General Stevenson

Director General

Tiempo completo • Stevenson
Responsive recruiter
Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
Resumen del puesto
Responsable de la operación de la planta de producción de LDB Beverage. Las áreas de responsabilidad incluyen la bodega,
embalaje, mantenimiento, formación e instalaciones. Este puesto se espera que construya y mantenga un
Cultura de calidad, eficiencia, respeto y seguridad a la hora de identificar e implementar mejoras en
nuestra estructura actual. El puesto requiere interacción con empleados de todos los niveles de la organización, como
así como de socios externos y proveedores. El puesto es responsable de toda la producción, bodega y mantenimiento
personal. El director de operaciones tiene y se espera que ejerza la toma de decisiones autónoma
autoridad.

Responsabilidades generales
  • Rendimiento en todas las áreas de las operaciones de producción de LDB, incluyendo: operaciones de bodega
    o Operaciones de empaquetado
    o Operaciones de instalaciones (R&M)
  • Dotación de personal, gestión y formación de empleados en las áreas mencionadas anteriormente.
  • Mejorando el rendimiento operativo de LDB.
    o Establecer y mantener métricas de progreso.
    o Trabajar con el personal directivo para implementar programas interdepartamentales que conduzcan a más
    Operaciones efectivas del negocio.
    o Analizar datos de métricas de producción.
  • Mantener el equipo y el área de producción de manera operativa y conforme a SQF.
  • Desempeña un papel principal en la identificación, adquisición, implementación y formación de equipos.
  • Asegurarse de que el entorno laboral sea profesional y cumpla con las políticas establecidas en
    Manual del empleado del LDB.
  • Otros proyectos según lo definido por el CEO.

    Habilidades
  • Pensamiento crítico.
  • Capacidad para interactuar de manera positiva con diversos interesados.
  • Aptitud mecánica esencial.
  • Capacidad para adaptarse a una carga de trabajo cambiante.
  • Buen juicio y toma de decisiones.
  • Capacidad para gestionar personas utilizando estilos de gestión variados.
  • Resolución de problemas complejos.
  • Competencia con la suite de programas de Microsoft (Excel, Word, PowerPoint).
  • Experiencia en sistemas de calidad auditados por terceros y HACCP.
Compensación: 75.000,00 - 80,000,00 $ al año




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