PCA/NA/CNA – Únase a nuestro equipo de atención compasiva |Pago semanal |Richmond, VA
Life's at Home Care
PCA/NA/CNA – Únase a nuestro equipo de atención compasiva |Pago semanal |Richmond, VA
Medio tiempo • Life's at Home Care
Beneficios:
- Salario competitivo
- Horario flexible
- Formación y desarrollo
🌟 ¡Únete a Life's At Home Care — ¡donde la compasión se encuentra con el propósito! 🌟
Porque cuidar no es solo un trabajo — es una vocación.
Porque cuidar no es solo un trabajo — es una vocación.
En Life's At Home Care, hacemos más que ayudar: conectamos. Como agencia privada de atención domiciliaria, ofrecemos atención no médica centrada en el corazón que aporta dignidad, confort y paz a las personas mayores y sus familias.
💖 ¿Eres cuidador de corazón?
Buscamos PCAs, CNAs y Auxiliares de Enfermería fiables y compasivos que quieran marcar una verdadera diferencia cada día.
Buscamos PCAs, CNAs y Auxiliares de Enfermería fiables y compasivos que quieran marcar una verdadera diferencia cada día.
⚠️ Esto no es ideal para trabajos a corto plazo. Estamos formando un equipo comprometido con relaciones a largo plazo y un impacto duradero.
🚨 Certificación requerida – Sin excepciones 🚨
Se requiere la certificación activa de PCA, CNA o Auxiliar de Enfermería.
Los solicitantes deben proporcionar una copia impresa o provisional de su certificado/licencia durante o antes de la entrevista.
Se requiere la certificación activa de PCA, CNA o Auxiliar de Enfermería.
Los solicitantes deben proporcionar una copia impresa o provisional de su certificado/licencia durante o antes de la entrevista.
💰 Tarifas salariales
- 🩺 PCA – 15,00 $/hora
- 🩹 Auxiliar de enfermería – 15,50 $/hora
- 👩 ⚕️ CNA – 16,50 $/hora
🎓 + 0,50 $ por hora de aumento tras completar la formación remunerada
🌟 Por qué te encantará trabajar con nosotros
✅ Programación flexible
✅ Pago semanal — todos los viernes
✅ EPI proporcionado
✅ Cobertura de compensación laboral y responsabilidad civil
✅ Formación remunerada y promoción
✅ Bonificaciones y reconocimientos
✅ Empleo en W-2
✅ Programación flexible
✅ Pago semanal — todos los viernes
✅ EPI proporcionado
✅ Cobertura de compensación laboral y responsabilidad civil
✅ Formación remunerada y promoción
✅ Bonificaciones y reconocimientos
✅ Empleo en W-2
📝 Lo que harás
🤝 Proporciona compañía y apoyo emocional
🛁 Ayuda con el baño, aseo, vestirse, hacer el baño y alimentarse
🧺 Limpieza ligera, lavandería y ropa de cama
🥗 Prepara comidas sencillas y saludables
💊 Recordatorios de medicación
👨 👩 👧 Comunicarse con las familias y proporcionar actualizaciones
🤝 Proporciona compañía y apoyo emocional
🛁 Ayuda con el baño, aseo, vestirse, hacer el baño y alimentarse
🧺 Limpieza ligera, lavandería y ropa de cama
🥗 Prepara comidas sencillas y saludables
💊 Recordatorios de medicación
👨 👩 👧 Comunicarse con las familias y proporcionar actualizaciones
✅ Lo que buscamos
📜 Certificación activa de PCA, CNA o Auxiliar de Enfermería (Obligatorio – Sin excepciones)
💖 Amable, respetuoso y fiable
📋 Capacidad para seguir planes de atención
📱 Comunicación fiable
🚗 Permiso de conducir válido y transporte fiable
💪 Capacidad para levantar al menos 25 libras
🧠 Experiencia en atención a la demencia (preferida)
🔎 Capacidad para superar una verificación de antecedentes
📜 Certificación activa de PCA, CNA o Auxiliar de Enfermería (Obligatorio – Sin excepciones)
💖 Amable, respetuoso y fiable
📋 Capacidad para seguir planes de atención
📱 Comunicación fiable
🚗 Permiso de conducir válido y transporte fiable
💪 Capacidad para levantar al menos 25 libras
🧠 Experiencia en atención a la demencia (preferida)
🔎 Capacidad para superar una verificación de antecedentes
🌈 ¿Por qué elegir una carrera en el ámbito del cuidado?
💵 Ingresos semanales fiables
📈 Oportunidades de crecimiento profesional
⏰ Horarios flexibles
👫 Relaciones significativas con los clientes
❤️ La oportunidad de alegrar el día de alguien — todos y cada uno de los días
💵 Ingresos semanales fiables
📈 Oportunidades de crecimiento profesional
⏰ Horarios flexibles
👫 Relaciones significativas con los clientes
❤️ La oportunidad de alegrar el día de alguien — todos y cada uno de los días
🚀 ¿Listo para unirte a un equipo que realmente se preocupa por TI mientras tú cuidas de los demás?
Solicita hoy y únete a la familia Life's At Home Care.
Juntos, marcaremos la diferencia — un cliente a la vez. 💙
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Juntos, marcaremos la diferencia — un cliente a la vez. 💙
Compensación: $14.00 por hora
Convertirse en un cuidador
Los cuidadores profesionales tienen muchos nombres: amas de casa, asistentes de cuidado en el hogar, asistentes de salud en el hogar, asistentes de enfermería certificados, asistentes de cuidado personal, trabajadores de atención directa. No importa el nombre, lo que todos tienen en común es la vocación de cuidar a las personas en la comodidad de sus propios hogares.
¡A medida que nuestra población envejece, la demanda de cuidadores crece cada día! ¿Esta carrera es adecuada para ti?
Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1,8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500 000 puestos de trabajo más para 2024. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado en el hogar ha crecido más del 50 % y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26 % hasta 2024, en comparación con solo un 6,5 % en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad para ayudar a personas mayores y personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72.000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9,03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)