Director del Centro
Tiempo completo • Jacksonville Mandarin
Beneficios:
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Uniformes gratuitos
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
- 401(k)
- Descuentos para empleados
- Seguro de enfermedad
Rango salarial $ 4,583 - $ 5,000 mensuales o $ 55,000 - $ 60,000 anuales.
¡The Learning Experience está buscando un líder experimentado en educación de la primera infancia para ocupar un puesto de Director de Centro en el área de Jacksonville!
Los directores del centro en The Learning Experience supervisan las operaciones diarias del centro mientras demuestran alegría y pasión por la educación de la primera infancia. Influyen en el crecimiento y desarrollo tanto de los niños como de los maestros al tiempo que crean un ambiente de colaboración y comunidad, alentando a todos a prosperar. Beneficios:
- · Vacaciones pagadas y tiempo de enfermedad pagado
- · Vacaciones pagadas
- · Capacitación pagada e incorporación
- · Seguro de enfermedad
- · Beneficios de seguro dental, de la vista y complementario
- · 401(k)
- · Descuentos en la matrícula de cuidado de niños
- · Certificación de RCP y primeros auxilios proporcionada
- Pago suplementario:
- · Bonos trimestrales basados en el rendimiento
Responsabilidades:
LIDERAZGO DE PERSONAS
• Identifica, programa y entrevista a los candidatos a maestros; Construye redes de futuros talentos externos
• Realiza observaciones en el aula, evaluaciones y proporciona comentarios que motivan y fomentan el aprendizaje y la calidad del programa.
• Gestiona el equipo para garantizar que el plan de estudios de TLE se ejecute de acuerdo con los estándares de la marca
• Utiliza una mentalidad de crecimiento para capacitar, entrenar y desarrollar para el futuro
• Escucha objetivamente las preocupaciones de los empleados y planifica un curso de acción recomendado
• Gestiona el papeleo de nuevas contrataciones y todos los archivos de los empleados de conformidad con las regulaciones estatales de licencias
• Crea y comunica los horarios del centro para garantizar que las proporciones apropiadas estén siempre intactas y que la mano de obra se administre de manera efectiva según el presupuesto
• Mantiene prácticas de compromiso de los empleados que crean una cultura de profesionalismo y apoyo
ENFOQUE EN EL CLIENTE
• Dirige recorridos con posibles familias, destacando las características clave y los puntos de diferencia de nuestro plan de estudios, la permanencia / calidad de los maestros, etc.
• Se comunica regularmente con las familias sobre el progreso de los estudiantes
• Ejecuta "complacientes para padres"
• Garantiza la utilización adecuada de nuestra aplicación Bubbles & Friends
• Audita y mantiene regularmente todos los registros y archivos de estudiantes y maestros
• Garantiza que el entorno físico y los estándares de salud / seguridad cumplan plenamente con las regulaciones de licencias locales y estatales
• Gestiona las relaciones con los licenciantes estatales y realiza evaluaciones de centros
• Responsable de la notificación de accidentes/incidentes
• Manejo de medicamentos
• Realiza simulacros mensuales de seguridad de emergencia
• Gestiona la administración y los archivos de nuevos clientes de conformidad con las regulaciones estatales de licencias
Requisitos:
- DEBE TENER UNA CREDENCIAL ACTIVA DE DIRECTOR DE CUIDADO INFANTIL DE FLORIDA
- DEBE TENER al menos 2 años de experiencia como Director de un centro de cuidado infantil
- Se requiere un mínimo de CDA, pero se prefiere una licenciatura (en ECE / un campo relacionado con niños, negocios o marketing)
- Debe tener experiencia docente profesional en un centro de cuidado infantil o programa de educación infantil
- Demostrar perspicacia empresarial y excelentes habilidades de liderazgo
- Ser entusiasta, creativo, adaptable y organizado
- Poseer un sólido servicio al cliente y habilidades/características de comunicación propicias y adecuadas para tratar con niños, padres, personal, compañeros, proveedores y gerencia.
- Domine las aplicaciones de Microsoft Office y se sienta cómodo con varias plataformas tecnológicas
- Trabaja bien bajo presión
- Cumplir con las verificaciones físicas y de antecedentes obligatorias según lo exigen las regulaciones y procedimientos estatales y de la empresa.
- Certificación de primeros auxilios y RCP (bebés/niños y adultos)
Para ser considerado para este puesto, los solicitantes deben demostrar prueba de educación y experiencia administrativa previa. Si bien es valiosa, la experiencia docente K-12 por sí sola no es suficiente para este papel. Responda adjuntando un currículum vitae y prueba de educación y / o credenciales.
Para obtener más información sobre nuestros centros, visítenos en www.thelearningexperience.com.
Rango de salario $ 4,583 - $ 5,000 mensuales o $ 53,000 - $ 60,000 anuales.
Rango de salario $ 4,583 - $ 5,000 mensuales o $ 53,000 - $ 60,000 anuales.
Compensación: $53,000.00 - $60,000.00 por año
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.